Offre de stage non-rémunéré : Assistant Graphiste
 
Dans le cadre du développement de nos activités de marketing direct, notre équipe recherche un stagiaire graphiste.
Créatif, autonome et imaginatif, vous possédez une très bonne connaissance de Photoshop et des différents outils multimédia.
Vous avez en outre une bonne maîtrise du langage HTML (DHTML, Javascript, ...)
Votre mission consistera à participer à la création d'emails et à l'assistance de l'infographiste.
 
Date de début du stage : le plus tôt possible
 
Pour obtenir des renseignements complémentaires sur cette offre de stage ou pour nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation), vous pouvez nous écrire à l'adresse suivante :
christopheosorio@comeandstay.com
 
http://www.comeandstay.com

Stage non remunere -> hummm hummm
 
 
et le site est moche  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

kytoo a écrit a écrit : Stage non remunere -> hummm hummm     et le site est moche

 
Ce n'est pas tant la "beauté" du site qui est intéressante mais les infos qui sont publiés dessus.  

 
  pas bien

Stage non rémunéré....
Ca va etre dur de trouver qq1 de compétent...

Quand je dis "stage non-rémunéré", je parlais d'une convention de stage avec une école pour accueillir un étudiant pour le stage dans ses études.
 
Si vous avez des adresses d'écoles de graphisme, ça m'intéresse pour pouvoir envoyer l'offre directement. Merci.

 
Oui mais il reste non-rémunéré quand même

tgrx a écrit a écrit :     Oui mais il reste non-rémunéré quand même

 
J'ai préféré être honnête tout de suite en disant "non-rémunéré". ;-)

 
mm pas une petite indemnité de qq centaines d'? en fin de stage ?

 
Là, ce n'est pas moi qui décide.

 
C'est appréciable!
Sachant que certaines entreprises laissent planer le doute en disant " à négocier " alors qu'elles savent pertinemment qu'elles ne donneront rien.

Si vous avez des adresses d'écoles de graphisme, ça m'intéresse pour pouvoir envoyer l'offre directement. Merci. (RE )

Bien que ce soit parfaitement légal, ne pas rémunérer un stagiaire c'est de l'exploitation, stage = application pratique de ce qu'on a appris dans le cadre de notre formation, même si par moments il faudra s'occuper du stagiaire, le fait est qu'il sera tout de même productif, c'est donc tout à fait normal qu'il ait une contrepartie financière en retour

Bah en general, ya une indemnité de stage, qui varie de 2000F a 6000F ( enfin c dans mes souvenirs, donc c en francs.....desolé  

Je viens de me bouffer 4 mois de stage non rémunéré (obligatoire dans le cursus ), pas 1 centime ...

 
c vraiment abusif ce genre de pratique et le pire c'est qu'on peut rien y faire

(merci pour la pollution de topic) Enfin, je dis ça... mais vous avez raison d'en parler.
 
Pourtant si j'avance tout de suite que le stagiaire sera payé, ce n'est pas sur les compétences recherchées que vous allez me chambrer mais combien ma boîte paie.
 
Je ne peux donc rien avancer maintenant quand à savoir si le stagiaire sera rémunéré ou non. C'est quelque chose de confidentiel et qui ne peux être négocié qu'en début ou en fin de stage.

dans ce cas, y'a l'ANPE, et autres organismes qui sont là pour cela    
 
thierry