Bonjour,
 
Je suis salarié, statut cadre au forfait 218 jours.
 
Dans le cadre de mon travail il m'arrive de travailler le week-end, ce qui me donne droit à des jours de récupérations.  
Au cours des 12 derniers mois cette situation s'est présentée très fréquemment, sans que je puisse toujours poser les jours de récups ce qui fait qu'il se sont accumulés progressivement jusqu'à ce jour ou il me reste 23 jours de congés à poser soit près d'un mois de travail !
 
Je ne pense pas que mon employeur ait conscience de la situation et je compte l'alerter et lui suggérer de me payer tout ou partie de ces jours de récups.
 
Ma question est la suivante: Dans la mesure ou ces jours à récupérer représentent des jours de travail au delà de 218 jours, suis-je supposer me les faire payer à un taux majoré comme des "heures sups" ou plutot des "jours sup" ?
Je ne trouve rien sur ce point dans ma convention collective et ma boite n'a ni délégué syndicaux, ni délégués du personnel pour me répondre.

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