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Auteur Sujet :

[Fonction Publique] The Topic !!!

n°5104026
PsykOoO
Posté le 09-09-2019 à 15:25:30  profilanswer
 

Reprise du message précédent :

jojos92 a écrit :

Arf et bien je pense qu'il va y avoir des surprises pour les sorties d'ENFIP qui attendent tous (et j'en ai croisé des masses) un 2500€ dès le début


En direction avec la prime, tu es un peu en dessous de 2400 €.  :jap:

mood
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Posté le 09-09-2019 à 15:25:30  profilanswer
 

n°5104028
Gnarfou
Gnarf pour les intimes
Posté le 09-09-2019 à 15:28:34  profilanswer
 

apidya a écrit :


 
Ça dépend de ton corps.


Ce n'est pas sale :o
 
:d
 
Pour la FPE, c'est très très clair, il y a juste 2-3 heures de compréhension de texte ...
 
https://www.legifrance.gouv.fr/affi [...] 0006055190


---------------
C'est curieux, chez les marins, ce besoin de faire des phrases.
n°5104030
ChatonMyst​ere
Meeeeeow
Posté le 09-09-2019 à 15:29:50  profilanswer
 

apidya a écrit :


 
Ça dépend de ton corps.


Ah ok... Je ne trouve rien :/ Je crois que je vais devoir attendre ma paye.
 
Edit : merci Gnarfou  :jap:  Je crois que j'ai vaguement compris où je serais reclassée.


Message édité par ChatonMystere le 09-09-2019 à 15:50:11
n°5104068
dancorell
Posté le 10-09-2019 à 09:41:28  profilanswer
 

Slt,
Je voudrais voir à quelle évolution je peux prétendre en tant que SA (changement de poste, mutation, concours, ect...).
Sauriez vous si je peux contacter un agent lié à l'orientation ? Faut il que je passe par mes RH ?
Merci.

n°5104082
meuniere
Posté le 10-09-2019 à 11:13:53  profilanswer
 

Vaste question ! surtout sans savoir ce que tu veux ou aimerais faire.
 
Normalement tu as des chargés de mission carrière, mais ça doit dépendre des ministères.
Tu as aussi des forums de la mobilités qui doivent être une bonne piste. Des trucs de ce type : https://prith-grandest.fr/rendez-vo [...] -publique/
 
Pour une "simple" mobilité, SA est un corps interministériel si je ne dis pas de bêtise. Donc tu peux regarder les annonces des autres ministères ici : https://www.place-emploi-public.gouv.fr/

n°5104101
dancorell
Posté le 10-09-2019 à 13:31:14  profilanswer
 

meuniere a écrit :

Vaste question ! surtout sans savoir ce que tu veux ou aimerais faire.
 
Normalement tu as des chargés de mission carrière, mais ça doit dépendre des ministères.
Tu as aussi des forums de la mobilités qui doivent être une bonne piste. Des trucs de ce type : https://prith-grandest.fr/rendez-vo [...] -publique/
 
Pour une "simple" mobilité, SA est un corps interministériel si je ne dis pas de bêtise. Donc tu peux regarder les annonces des autres ministères ici : https://www.place-emploi-public.gouv.fr/


Merci

n°5104363
PsykOoO
Posté le 12-09-2019 à 15:30:56  profilanswer
 

Ami(e)s DGFIP, la procrastination n'aidant pas, je regarde pour me barrer de la MGEFI.

 

Pour les personnes qui ont sauté le pas, vous êtes allés où? Mutuelle + assurance maintien de salaire ?  :jap:

Message cité 1 fois
Message édité par PsykOoO le 12-09-2019 à 15:31:51
n°5104365
sandrine86​100
Posté le 12-09-2019 à 16:07:37  profilanswer
 

PsykOoO a écrit :

Ami(e)s DGFIP, la procrastination n'aidant pas, je regarde pour me barrer de la MGEFI.
 
Pour les personnes qui ont sauté le pas, vous êtes allés où? Mutuelle + assurance maintien de salaire ?  :jap:


 
Ex-MGEFI aussi, je suis passée à la MGEN avec garantie maintien de salaire (Les allocations journalières complètent les sommes brutes garanties par l'Administration ou la Sécurité Sociale, à hauteur de 77 % du salaire de référence des 3 mois précédant l'arrêt de travail initial. Le mode de calcul inclut les primes perçues par l'adhérent au cours de la période et faisant l'objet d'un maintien de 50% lors du congé maladie.)

n°5104368
meuniere
Posté le 12-09-2019 à 17:12:05  profilanswer
 

Si tu ne veux pas de maintien de salaire, les contrats non spécifiques à la FP sont souvent plus intéressants.
Tu peux aussi compléter par un maintien de salaire à part. La GMF le fait, je crois que c'est la seule qu'il reste.

 

Pour les mutuelles qui cumulent les 2, le choix n'est pas si large en fait. Quand j'avais regardé il y a 1-2ans, c’était Intériale le mieux pour moi. Mais ça reste super cher...


Message édité par meuniere le 12-09-2019 à 17:12:42
n°5104371
PsykOoO
Posté le 12-09-2019 à 17:36:23  profilanswer
 

C'est là tout le questionnement avec le maintien de salaire. Il suffit d'en avoir besoin une fois pour trouver cette option " intéressante ".  :jap:

mood
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Posté le 12-09-2019 à 17:36:23  profilanswer
 

n°5104386
atlantel
Posté le 12-09-2019 à 22:08:49  profilanswer
 

Moi, j'ai Interiale bas de gamme pour le maintien de salaires et primes. Et une surmutuelle pour les vrais remboursement.

n°5104701
XaTriX
Posté le 17-09-2019 à 11:34:34  profilanswer
 

Le nouveau truc ryd00 a une jolie interface mais si tu demandes pas de direct il te fout direct des trains en correspondance. Plus cher que les directs :love:
Du coup si tu regardes sur trainline et que tu gères bien ton truc tu pais moins cher en 1ère qu'avec les trajets de base proposés.
Mais la 1ère y'a un signe rouge à côté, je tente quand même :o


Message édité par XaTriX le 17-09-2019 à 14:58:22

---------------
"Xat le punk à chien facho raciste. C'est complexe comme personnage." caudacien 05/10/2020
n°5105902
ragexen
Hasta la victoria siempre
Posté le 27-09-2019 à 11:25:23  profilanswer
 

Bonjour les foncs,
 
savez-vous s'il est possible d'être contractuel sans répondre aux conditions de diplôme du cadre d'emploi rattaché au poste ?
 
A défaut, les dérogations au diplôme appliquées aux concours (par ex 3 enfants) peuvent-elles également s'appliquer.
 
Venant de l'administratif et reconverti en technique, j'occupais jusque là des postes à mi-chemin, du coup mes collectivités me mettaient en filière administrative et c'était plié. Mais les prochains postes que je vise sont purement techniques, du coup un tel bricolage sera plus difficile.
Je ne sais juste pas si ça été fait par facilité où s'il y a une vrai impossibilité derrière.

n°5105904
Gnarfou
Gnarf pour les intimes
Posté le 27-09-2019 à 11:30:25  profilanswer
 

ragexen a écrit :

Bonjour les foncs,
 
savez-vous s'il est possible d'être contractuel sans répondre aux conditions de diplôme du cadre d'emploi rattaché au poste ?
 
A défaut, les dérogations au diplôme appliquées aux concours (par ex 3 enfants) peuvent-elles également s'appliquer.
 
Venant de l'administratif et reconverti en technique, j'occupais jusque là des postes à mi-chemin, du coup mes collectivités me mettaient en filière administrative et c'était plié. Mais les prochains postes que je vise sont purement techniques, du coup un tel bricolage sera plus difficile.
Je ne sais juste pas si ça été fait par facilité où s'il y a une vrai impossibilité derrière.


Oui. Poste de A à la DGFIP sans le diplôme bac +3 associé.


---------------
C'est curieux, chez les marins, ce besoin de faire des phrases.
n°5105910
XaTriX
Posté le 27-09-2019 à 13:15:57  profilanswer
 

Je suis A avec un +2 mais pour les ITRF dans le MESRI tu peux être AI avec un +2. Pour être IGE il faudrait un +3 mais je sais pas si c'est obligatoire, je veux dire dans les textes (et on passer à travers).


---------------
"Xat le punk à chien facho raciste. C'est complexe comme personnage." caudacien 05/10/2020
n°5105912
jojos92
Quand on aime on ne compte pas
Posté le 27-09-2019 à 13:59:23  profilanswer
 

ragexen a écrit :

Bonjour les foncs,
 
savez-vous s'il est possible d'être contractuel sans répondre aux conditions de diplôme du cadre d'emploi rattaché au poste ?
 
A défaut, les dérogations au diplôme appliquées aux concours (par ex 3 enfants) peuvent-elles également s'appliquer.
 
Venant de l'administratif et reconverti en technique, j'occupais jusque là des postes à mi-chemin, du coup mes collectivités me mettaient en filière administrative et c'était plié. Mais les prochains postes que je vise sont purement techniques, du coup un tel bricolage sera plus difficile.
Je ne sais juste pas si ça été fait par facilité où s'il y a une vrai impossibilité derrière.


 
 
Même pour des emplois de fonctionnaire technique (inspecteur douane informaticien) il ne demande pas le diplôme technique associé faut juste s'y connaitre :o


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XG27UQ 4K 144HZ | i9 10900 @4,6ghz | 32Go de RAM | RTX 3080 FE @1920mhz/900mv
n°5105915
com21
real men don't click
Posté le 27-09-2019 à 14:12:54  profilanswer
 

XaTriX a écrit :

Je suis A avec un +2 mais pour les ITRF dans le MESRI tu peux être AI avec un +2. Pour être IGE il faudrait un +3 mais je sais pas si c'est obligatoire, je veux dire dans les textes (et on passer à travers).


 
IGE ITRF sans BAC+3 avec une demande d’équivalence  [:com23:2]


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Cherche geekette | Traquez vos billets d'€ | Don du sang | Don de moelle osseuse
n°5105921
XaTriX
Posté le 27-09-2019 à 14:30:26  profilanswer
 

Oui mais pas contractuel non ?


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"Xat le punk à chien facho raciste. C'est complexe comme personnage." caudacien 05/10/2020
n°5105937
meuniere
Posté le 27-09-2019 à 15:20:28  profilanswer
 

Il n'y a pas de diplôme exigé pour un contractuel, sauf cas particulier, disons infirmier par ex.
=> page 22 https://portail.cdg35.fr/beacdf17e9 [...] 2017_1.pdf

Message cité 2 fois
Message édité par meuniere le 27-09-2019 à 15:21:14
n°5105958
paracyber
Posté le 27-09-2019 à 17:29:32  profilanswer
 

ragexen a écrit :

Bonjour les foncs,

 

savez-vous s'il est possible d'être contractuel sans répondre aux conditions de diplôme du cadre d'emploi rattaché au poste ?

 

A défaut, les dérogations au diplôme appliquées aux concours (par ex 3 enfants) peuvent-elles également s'appliquer.

 

Venant de l'administratif et reconverti en technique, j'occupais jusque là des postes à mi-chemin, du coup mes collectivités me mettaient en filière administrative et c'était plié. Mais les prochains postes que je vise sont purement techniques, du coup un tel bricolage sera plus difficile.
Je ne sais juste pas si ça été fait par facilité où s'il y a une vrai impossibilité derrière.


Aucun soucis. Et oui mieux vaut être ingé en général (mailleur ri que les attachés si la politique de la collectivité est la même pour les foncs et contracts)


Message édité par paracyber le 27-09-2019 à 17:29:43

---------------
Quand on veut on peut, quand on peut on doit" © Bonaparte
n°5105962
ragexen
Hasta la victoria siempre
Posté le 27-09-2019 à 18:01:20  profilanswer
 

Merci pour vos réponses. Et super nouvelle :D
 
La seule question est de savoir pourquoi mes 2 dernières collectivités m'ont foutues attaché plutôt qu'ingénieur alors que ça les faisait galérer davantage pour atteindre le salaire demandé

n°5105973
XaTriX
Posté le 27-09-2019 à 19:30:46  profilanswer
 

meuniere a écrit :

Il n'y a pas de diplôme exigé pour un contractuel, sauf cas particulier, disons infirmier par ex.
=> page 22 https://portail.cdg35.fr/beacdf17e9 [...] 2017_1.pdf


T'as le même doc pour la FPE ?


---------------
"Xat le punk à chien facho raciste. C'est complexe comme personnage." caudacien 05/10/2020
n°5105984
com21
real men don't click
Posté le 27-09-2019 à 23:03:12  profilanswer
 

XaTriX a écrit :

Oui mais pas contractuel non ?


 
En effet via concours.
 
Vu les annonces, pour les contractuels  le diplôme est recommandé, mais pas obligatoire.


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Cherche geekette | Traquez vos billets d'€ | Don du sang | Don de moelle osseuse
n°5106007
meuniere
Posté le 28-09-2019 à 13:46:24  profilanswer
 

ragexen a écrit :

Merci pour vos réponses. Et super nouvelle :D

 

La seule question est de savoir pourquoi mes 2 dernières collectivités m'ont foutues attaché plutôt qu'ingénieur alors que ça les faisait galérer davantage pour atteindre le salaire demandé


Je suppose que le poste que tu occupais avais déjà été créé dans le corps des attachés.
Mais c'est bizarre car s'il y a ben un endroit où c'est facile de modifier ça, c'est dans la FPT.

 

En général oui, il vaut mieux être ingénieur.
Mais il y a pas mal de collectivité où le RI est vu au cas par cas. Donc au final AT ou IT, tu peux négocier le même salaire.

 

Désolé je n'ai pas ça pour la FPE. En plus dans la FPE chaque ministère, structure peut avoir ses règles de gestion propre.


Message édité par meuniere le 28-09-2019 à 13:48:58
n°5107420
PsykOoO
Posté le 14-10-2019 à 18:05:57  profilanswer
 

Salauds de fonctionnaires  [:habibabibou:2]  
 

Spoiler :

Le chef de l’État a aussi encouragé les entrepreneurs à le citer pour demander au fisc, à l’inspection du travail ou à l’Urssaf à bénéficier du « droit à l’erreur » pour éviter d’être sanctionné dès le premier manquement. « Vous pouvez le dire de ma part : quand quelqu’un arrive et pour la première fois vous met la douille, vous dit je vous mets tout de suite les pénalités plein pot, vous pourrez lui dire, 'j’ai vu le président de la République, il nous a dit qu’il y a le droit à l’erreur !', a-t-il lancé. S’ils ne sont pas au courant vous m’écrivez ! Et ce sera corrigé ! ».

n°5107425
Kerjou
Posté le 14-10-2019 à 18:49:03  profilanswer
 

Ça rend ouf ça.
 
Ah j'ai oublié de déclarer mes salariés, je savais pas :o

n°5107426
PsykOoO
Posté le 14-10-2019 à 19:03:55  profilanswer
 

Le droit à l'erreur est une vaste blague. Tu rajoutes à ça la méconnaissance du métier du contrôle.  [:bap2703:2]

n°5107438
apidya
Les masses suivent la classe
Posté le 14-10-2019 à 20:56:53  profilanswer
 
n°5107440
paracyber
Posté le 14-10-2019 à 21:32:47  profilanswer
 

PsykOoO a écrit :

Le droit à l'erreur est une vaste blague. Tu rajoutes à ça la méconnaissance du métier du contrôle. [:bap2703:2]


Je trouve ça bien d'un point de vue usager (que je suis). Dans mes démarches administratives, j'essaye, en particulier avec les impôts, d'être vigilant. Mais si je devais faire une erreur, involontaire, j'apprécirais qu'on ne m'assassine pas derrière. D'un point de vue externe à votre organisation, je ne comprends pas votre rejet de cette nouvelle règle qui me paraît de bon sens. On parle pas de laxisme, ni des récidivistes mais de personnes qui font une erreur une fois par méconnaissance ou négligence sans la volonté de frauder !
Sur le fond, en tout cas, ça me paraît très bien. Sur la forme, on est sur du politique donc forcément du démago pour faire plaisir au public devant soi avec des petites phrases punchline qui seront reprises comme il faut dans la presse)


---------------
Quand on veut on peut, quand on peut on doit" © Bonaparte
n°5107446
Kerjou
Posté le 14-10-2019 à 22:29:04  profilanswer
 

Sauf que les impôts par exemple appliquaient une cédaient tolérance en cas d’erreur de bonne foi.
 
Le soucis c’est d’institutionnaliser la chose.
 
Et surtout avec des professionnels. C’est peut être chiant mais quand tu as une activité pro c’est aussi ton taf de respecter la réglementation.

n°5107448
paracyber
Posté le 14-10-2019 à 22:54:37  profilanswer
 

Je préfère une règle unique pour tous qu'une certaine complaisance en fonction de critères aléatoires et non déterministe. Au moins, la c'est clair. Il y a une réglementation et elle doit être identique pour tous.


---------------
Quand on veut on peut, quand on peut on doit" © Bonaparte
n°5107457
kaboom85
Posté le 15-10-2019 à 00:26:33  profilanswer
 

paracyber a écrit :


Je trouve ça bien d'un point de vue usager (que je suis). Dans mes démarches administratives, j'essaye, en particulier avec les impôts, d'être vigilant. Mais si je devais faire une erreur, involontaire, j'apprécirais qu'on ne m'assassine pas derrière. D'un point de vue externe à votre organisation, je ne comprends pas votre rejet de cette nouvelle règle qui me paraît de bon sens. On parle pas de laxisme, ni des récidivistes mais de personnes qui font une erreur une fois par méconnaissance ou négligence sans la volonté de frauder !
Sur le fond, en tout cas, ça me paraît très bien. Sur la forme, on est sur du politique donc forcément du démago pour faire plaisir au public devant soi avec des petites phrases punchline qui seront reprises comme il faut dans la presse)

 

Ne pas sanctionner l erreur ca reviznt a infantiliser...

 

Et la va y avoir tous les mecs qui vont tenter de gruger en plaidant l erreur


---------------
Topic escape game \o/ / Topic Artifact
n°5107463
Kerjou
Posté le 15-10-2019 à 08:11:17  profilanswer
 

Car avec la raréfaction des services de contrôle, tu peux déjà faire de la merde pendant un moment. Là en plus t’as une vie bonus :o
 
Heureusement que je suis sur le volet pénal.

n°5107481
Profil sup​primé
Posté le 15-10-2019 à 13:22:20  answer
 

Le contenu de ce message a été effacé par son auteur

n°5108115
Gnarfou
Gnarf pour les intimes
Posté le 22-10-2019 à 16:58:24  profilanswer
 

Pour les vieux qui comptaient revenir chez eux après le passage en RP ...
 
Sur http://forum.dgfip/posts/43325-News+%3A....html
 
News : affectations des inspecteurs stagiaires
Proposé par Chepu le 21 octobre 2019 à 11:49
 
Grugé par les promos de stagiaires qui passent devant pour les affectations les plus demandées.


---------------
C'est curieux, chez les marins, ce besoin de faire des phrases.
n°5108154
PsykOoO
Posté le 22-10-2019 à 23:41:23  profilanswer
 

Gnarfou a écrit :

Pour les vieux qui comptaient revenir chez eux après le passage en RP ...

 

Sur http://forum.dgfip/posts/43325-News+%3A....html

 

News : affectations des inspecteurs stagiaires
Proposé par Chepu le 21 octobre 2019 à 11:49

 

Grugé par les promos de stagiaires qui passent devant pour les affectations les plus demandées.


C'est comme ça depuis 2018. À un an près, j'avais mon département.  :O


Message édité par PsykOoO le 22-10-2019 à 23:41:53
n°5108159
apidya
Les masses suivent la classe
Posté le 23-10-2019 à 08:18:21  profilanswer
 

Et c'était déjà comme ça avant la fusion, seul la petite période où les mouvements étaient fusionnés, permettait un classement et une affectation clair (ou presque remember les ALD  :o )

n°5108160
BlackBallo​on
Avoid the Light
Posté le 23-10-2019 à 08:20:52  profilanswer
 

Ça a été la même chose avec notre mouvement d'affectation de contrôleur, les 3/4 affectés en province, avec des affectations d'office...


---------------
BlackBalloon#2672
n°5108414
PsykOoO
Posté le 24-10-2019 à 11:57:14  profilanswer
 

Les stagiaires sont placés sur les RAN déficitaires. C'est comme ca dans mon département.  Pas d'affectation en direction. :jap:

n°5108457
snatt1
Posté le 24-10-2019 à 14:32:03  profilanswer
 

BlackBalloon a écrit :

Ça a été la même chose avec notre mouvement d'affectation de contrôleur, les 3/4 affectés en province, avec des affectations d'office...


 
Vous verrez c'est bien la Savoie  [:___alt:4]  :o

n°5108712
XaTriX
Posté le 26-10-2019 à 15:01:32  profilanswer
 

com21 a écrit :

 

IGE ITRF sans BAC+3 avec une demande d’équivalence [:com23:2]

 
meuniere a écrit :

Il n'y a pas de diplôme exigé pour un contractuel, sauf cas particulier, disons infirmier par ex.
=> page 22 https://portail.cdg35.fr/beacdf17e9 [...] 2017_1.pdf


Je cherche du rock solid pour faire pression quant à passer en IGE sans le +3.
On veut bien me prendre en IGE mais on me fait chier pour le diplôme :fou:
J'ai mon +3 fini mais faut attendre que le CNAM valide :fou:


---------------
"Xat le punk à chien facho raciste. C'est complexe comme personnage." caudacien 05/10/2020
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