Reprise du message précédent :
Un pacte d'associé n'apporte rien sur la distribution de dividende.
 
Par défaut un associé ayant 10% du capital perçoit 10 % de dividende, le pacte d'associé vient dire ce qui ne serait pas dit dans les statuts.
Oui 10%, 10 % de combien qui dit que le président qui propose à l'assemblée de distribuer ou de ne pas distribuer quand bien même que la société aurait un bénéfice 10 M€ d'euro ?
 
L'associé majoritaire ou le président, considéra le niveau de rémunération en additionnant le salaire avec les dividendes annuels ce qui formera une rémunération du travail d'une partie fixe contractuelle et une partie variable selon la volonté d'un homme, le président.
 
Un associé minoritaire aurait une situation très proche d'un salarié qui aurait un intéressement.
 

Pour avoir été associé minoritaire avec 33% des parts, il y a un autre aspect intéressant autre que les dividendes. Une fois associé, tu as un droit de préemption sur chaque vente de part d un autre associé. Donc demain, en cas de revente des parts de la boite à des tiers, si tu as les fonds et l envie, tu peux avoir la main sur ces décisions.

 
Plus value dans le sens ou si des dividendes sont versés j'en récupérerai une partie (c'est bien ce qui est prévu et a été convenu).
 
Pour le développement, j'ai du mal à voir l'intérêt pour moi d'aider au développement de la société juste en échange d'une rémunération des heures de travail correspondante. Enfin je comprends l'idée, mais ce n'est pas forcément ma conception des choses et à long terme ça me semble moins intéressant, non ?

Chris est un peu extrême parfois mais sur le fond je suis d'accord avec lui.

Mais encore une fois, toi seul connaît la situation précise.

Pour la revente, il faut un acheteur en effet.
La boîte en entier peut-elle se faire acheter par plus gros ?

 
Oui c'est très probable dans notre domaine en effet.

Ca dépend des statuts.

Je ne sais pas de quel montant on parle mais je serai plutôt pour obtenir des parts gratuites au fur et à mesure du temps

Mais je pense que l'on s'éloigne de ta question initiale

 
Les dividendes c'est le président qui propose ou pas de distribuer lors de l'assemblée ordinaire annuelle.
 
 
La société pour déterminer ton revenu va additionner ton salaire avec les éventuels dividendes, la société n'a pas de raison que le total de ton revenu soit supérieur au travail que tu exécutes.
autrement dit salaire+dividende=salaire.
 
Pour quelle raison ?
- Te faire entrer dans l'actionnariat permet d'augmenter le capital significativement pour financer un projet de développement.
- Bien sur que toucher des dividendes proportionnellement à ses parts en même temps que le dirigeant est un élément qui peut être motivant.
- Ou bien incorporer les salariés dans l'actionnariat permet qu'ils soient plus motivés, comme c'est le cas dans les COOP.

hello,
je sais pas si c'est passé, mais comme ca peut etre une alternative intéressante:
https://www.lefigaro.fr/secteur/hig [...] s-20220923

Alternative à quoi ? manifestement on sera plutôt sur de la solution d'encaissement pour les pros, pas de la néobanque. Quand on voit le succès d'Orange Bank de toute façon...
 
Et a quel prix ?

Le genre de truc qui doit être en dev depuis 2ans et qui sort 2ans trop tard

 
En général, quand une banque est dans la merde, elle nous sort des services de téléphonies  , la, c'est un pied de nez

 
De ce que j'ai compris, c'est une alternative à Stripe (notamment vis à vis de tout ce qui est Cloud Act, etc)

Il est toujours en prison le taulier du topic ?

Question compta : (en sasu) si j'achète un ordi à 800€ qui fera l'objet d'une utilisation mixte (pro/privée) 50/50...
 
1) ça passe en charge (50% de 800) ou en immo (c'est le prix total qui joue, peut importe la quote part) ?
 
2) en cas de paiement avec mon compte perso, indy indique :
 

Je comprends pas.
Je paye X avec mon compte perso, pourquoi ce n'est pas l'entreprise qui fait un virement vers mon compte perso pour compenser ?

Pourquoi te faire chier a le passer en 50/50 ?
 
Full sur la boite et basta...surtout pour 800€

Parce que le téléphone suivra et je me poserai la même question
Blague part, je suis pas certain de garder ma société ouverte au delà de l'an prochain, et j'ai pas spécialement envie de m'emmerder lors de la fermeture avec des cessions d'immobilisation, tout ça parce que j'ai tenté de gratter 200 balles à l'achat
 
Donc si y'a moyen de faire un truc propre et pratique dès maintenant, ça m’intéresse davantage.

1) immo car >500. C'est la valeur unitaire total du bien qui défini tout. L'immo sera d'ailleurs inscrite à 800 dans le registre des immo, mais avec une part professionnelle de 50%.
Au final, cela donnera :
400 en divers à réintégrer
et 400 en dotation aux amortissements

2) Le quote d'Indy est incompréhensible.
Si tu as payé avec un moyen de paiement privé, alors tu enregistres la contrepartie dans ton compte courant d'associé, et c'est tout.
Evidemment, il faut que la facture soit au nom + adresse de ta SASU.

Très clair, je te remercie  

+1

Bonsoir,  
Je me présente, je suis un homme, célibataire de 28 ans et je me cherche un petit peu.  
 
J'ai eu quelque souci perso en début d'année qui m'on fais douter sur certaine chose de la vie. Si on rajoute que j'en ai marre de bosser pour un patron et de n'avoir que le levier de faire plus d'heure pour gagner plus, je commence à me m'intéresser au monde de l'entrepreneuriat.
 
 
J'écris donc ce message pour savoir si je pourrai contacter des créateurs d'entreprise, des entrepreneurs via mp ou tout autre canaux de communication pour échanger autour de la création de l'entreprise.  
Cordialement.

Petite clarification quand même qui s'impose : ton principal levier pour augmenter ton revenu à ton compte va être principalement... de faire plus d'heures.  
 
A moins d'avoir une compétence rare et de pouvoir vendre ton savoir faire à un taux horaire important.

Pas convaincu.
Déjà, l’XP paie, de plus, la façon de se vendre aussi (je me rappelle du prix de mes premières prestations, mondieu , je n’aurai jamais tenu comme ça)
Et enfin, ta stratégie à long terme. Si tu ne fais que de la prestation de services classique, ok, mais ne serait-ce envisager la vente de services auto-gérés, et là on peut causer $$, sans faire d’heures en +.

Faudrait déjà savoir ce qu'il compte vendre, et quelque chose me dit qu'il n'est pas dans la vente de "services auto gérés"...  
 
Qui est d'ailleurs un tout petit marché de niche que je n'ai JAMAIS croisé perso (100% que de l'éditeur relativement ou très bien établi, dans le top 100).
 
Bref attendons de voir...

 
En faisant ça, tu transformes du revenu SASU en revenu foncier. Car le loyer encaissé devra être déclaré en perso en tant que revenu foncier, sur lequel tu devra payer PS + IR à ton TMI.
Est-ce que c'est bien optimal dans ta situation ?
 
Tu vas faire un bail commercial avec un forfait pour les charges locatives ?

 
Ce qui provoquerait pour toi, Mr michel un revenu supplémentaire, catégorie de revenu foncier sur lequel tu devras payer l'impôt plus le prélèvement social,  au total pour un taux de 30% si flattax.
En ce qui concerne EDF/GDF ou la Box, combien ? +/- 15€ au total par mois, à +/- 180 € à l'année  ?

La flattax ne s'applique pas aux revenus fonciers. Donc ça sera forcément PS + IR au barème.

Tiens question bête : j'envoie toutes les factures, notes, etc à mon comptable.
Il imprime TOUT, est-ce qu'il y a une disposition légale à devoir tout imprimer et ranger ?
Parce que bon, si contrôle, j'ai bien les fichiers FEC qu'il m'envoie chaque année après le bilan mais bon

Bonjour,
 
Non tu peux conserver seulement les versions numérique,  d'ailleurs très prochainement l'envoi des factures papiers va être interdite.
 
Conserver les documents justificatifs sera toujours exigé, le FEC n'est que la tenue d'une comptabilité et en rien un justificatif.

 
Les originaux ne sont pas à conserver ?
Les notes de frais vont pas passer en numérique.

Tu envoies des scan/originaux numérique ou les originaux "papiers"
Tu dois garder pendant 10 ans  
https://www.economie.gouv.fr/entrep [...] documents#

 
 
Bah il a dut oublier qu'on est en 2022 tout simplement
Et en cas de controle, ca se fait aussi en full démat de nos jours  
 
Le FEC c'est autre chose, c'est juste toutes les écritures faite sur ton dossier comptable...certes ca va être demandé en cas de controle mais également les pièces

Non, je reçois une facture Adobe ou Google par exemple (mail), je retransfère
 
Mais il imprime TOUT
Bon il a 60 piges, très pro et à l'écoute, mais ce gâchis de papier

 
 
Bah il est surtout plus dans le coup
 
Ton juridique c'est aussi en full papier ?

C'est lui qui gère ça aussi

C'est pas bien cela.
Un comptable ce n'est pas un juriste

Avec les plateformes de récupération de factures, je comprends pas que des comptables perdent des heures à ce genre de taches...

 
 
Bah, un comptable qui a 60 ans...déjà passer sur l'ordinateur a dut être une révolution

Officiellement, tu dois conserver dans le format initial. Donc une facture reçue en papier doit être conservée en papier, et une facture PDF doit être conservée en PDF.

Mais en pratique, en cas de contrôle on te demandera uniquement de transmettre les justificatifs via un format numérique. Donc autant scanner les factures papiers dès maintenant.

Imprimer en papier une facture reçue initialement en PDF n'a aucun intérêt.