Reprise du message précédent :
Une sorte de schéma de Ponzi de la RH.

Chez nous (EDF, DSIT), la condition est d'être libérable.
Après il grattent toujours quelques mois, mais si tu trouves, tu pars.
 
Le coup du remplaçant, ils jouent énormément dessus. Mais tellement ils galèrent à recruter qu'ils ne peuvent bloquer indéfiniment...

Je trouve les conditions pour changer d'horizons très étrange.  
A part si on est dans le contrat moral "3 - 4ans" en fonction de leur désir, on prévient son MPL et après à la limite entretien mais tu dois pas attendre ton remplaçant pour partir (et heureusement même en effectif tendu).
 
Libre au manager de te saquer après ou décourager ceux qui le contact pour avoir un retour... Mais c'est pas très "fair" si ça ce sait.
 
En tout cas, mon dernier changement j'ai été retenu 6mois au lieu de 3 mois (règle RH). Et premier tête avec le nouveau manager c'était "ta connasse de manager elle me l'a fait à l'envers pour ton arriver"  

Mouais: revenons aux bases du statut:

Tout le monde est libre de postuler. Ton manager émet un avis (Défavorable, Non disponible, ...), mais en théorie, l'entité prenante peut très bien s'en cogner. (Dans les fait, c'est autre chose, on prend rarement des gens non disponible)

Une fois que tu postules, ta candidature est enregistrée. Ensuite, on te déclare apte ou non (entretien), et ça passe en CS ou ton aptitude est "officialisée".

Tu es ensuite nommée (ou pas ) par les RH, et une fois ta date de nomination actée, tu as 6 mois max pour arriver sur le job. C'est souvent la que ça bataille entre MPL, ou directeurs.

Dans ma carrière, ma première mut à durer 6 mois, la deuxième une semaine.

L'EPR est mal barré...
Une pensée pour les gens qui y travaillent et qui ne verront jamais le démarrage !!!
 

Fessenheim n'est pas encore fermée, je vous le dit...

La fermeture de Fessenheim a été actée pour l'été 2020 et n'est plus conditionnée au démarrage de l'EPR. Du coup, FES fermera, l'EPR n'aura toujours pas démarré

On démarrera 5/6 centrales au gaz c'est pas grave.

Dit comme ça, effectivement tu pointes le côté absurde de certaines décisions politiques, prises en dépit du bon sens.

Moi ça me va les centrales au gaz

c'est honnêtement désespérant.  
 

Reportage à 16h sur France Inter (Comme un bruit qui court) sur l'ouverture à la concurrence des ouvrages hydro électroniques :
"Hydroélectricité, ADP : faut-il faire barrage aux privatisations ? " sur https://www.franceinter.fr/emission [...] avril-2019

D'une manière générale, la technologie REP qui a fait notre force depuis, n'est plus aussi bien tolérée dans notre société actuelle aux vus des différents accidents majeurs (TMI, Tchernobyl, et le coup de grâce avec Fuku).  
Pourtant comparé à l'aérien l'industrie nucléaire s'en sort très bien (sauf avec Tchernobyl mais c'est du RBMK :la sûreté façon russe, du grand n'importe quoi   )
Il va falloir vraiment se ré-interroger sur la direction que doit prendre cette industrie. Continuer à faire du REP issu des 30 glorieuses ou commencer à miser sur des réacteurs de génération 4 (Thorium) pour faire vraiment accepter cette industrie auprès de l'opinion ?
 

Les barrages... Sur ce dossier là, on serait le seul pays européen à ouvrir nos barrages à des étrangers. On est 8 pays concernés et jusqu'à maintenant aucun n'a voulu ouvrir ses barrages à des entreprises européennes. Si on lâche sur ce point, ça donnera le ton de la prochaine réorganisation du groupe... Ce sera du "no limit"    

mouais... pour TMI on a quand même pris pas mal de dispositions, ébulliomètres, soupapes sebim... il n'y a plus eu de pb depuis.
 
Tchernobyl comme tu dis, les RBMK devraient être bannis direct je comprends pas qu'au niveau international personne ne se soit manifesté dessus, déjà quand on sait que l'accident de 1986 a été découvert par un autre pays...
 
Et Fukushima avec le BWR qui à titre perso m'interroge... le circuit primaire va direct dans la turbine, c'est plus simple mais est ce que c'est plus sûr ? , et surtout un contrôle commande qui fait des AAR en remontant les grappes (donc nécessite une alimentation contrairement à chez nous où le contrôle déclenche l'AAR par gravité)... certes sur l'accident ce système n'a pas failli, mais bon (imaginez simplement si l'AAR ne s'était pas délenché suite au séisme...).
 
Loin de moi l'idée de dire qu'on est les meilleurs, mais je trouve que nous avons des réacteurs plutôt bien conçus dans l'idée , après y'a toujours des faiblesses (pour ne citer qu'eux : Cruas/Tricastin/Chinon pour l'ensablement/envasement, Civaux pour le débit Vienne et Blayais pour une digue qui malgré les travaux post tempête 1999 reste encore pour moi bien insuffisante).

De façon global la source froide est le point faible des centrales nucléaires, c'est là ou tu as tous les enjeux environnements et que tu maitrises le moins les choses...
 
Après le problème est toujours le même : celui de l'acceptation.
et on as beau dire, mais les campagne anti nucléaire depuis 30 ans ont fait énormément de mal et quand je vois un Hulot dire qu'il ne faut pas que le nucléaire se refasse une virginité avec le réchauffement climatique... on voit bien que même si c'est la solution la plus approprié, certain la rejetterons par pur idéologie

AAR par levée de grappes ? Ça veut dire que le mécanisme de commande des grappes est en bas    Original en effet comme approche de se priver de la gravité pour atteindre un état sûr. Faut avouer que la conception des BWR (années 50) est encore plus vieille que les PWR (fin années 60) d'où ces bizarreries et qu'à l'époque la sûreté à la conception n'était qu'un vague concept.

Voilà, depuis Tchernobyl, le travail de sape a été fait, long et méthodique. Nous vivons dans une société de confort où on croit que tout nous est dû sans contreparties. Une électricité abondante et constante c'est impossible avec le renouvelable, malgré ce que nous chantent les écolos.
Les médias aussi en font des tonnes en se gargarisant de la moindre défaillance sur tel ou tel site nucléaire, contribuant au pugilat anti-nucléaire ambiant.
Quant aux rares succès, comme la mise en service de l'EPR en Chine, pas un mot dans les grands médias nationaux, nouvelle trop positive sans doute.
 
Malgré tout l'opinion tient bon car les bienfaits, on les trouve aussi dans nos factures d'électricité bien moins chères que celles de nos voisins.

le mécanisme est en effet dessous, mais apparemment il est "passif" et soit disant ultra fiable... là j'avoue que je ne sais pas comment ça marche.

Il ya des raisons a cela. en particulier le fait qu'il y a de la vapeur en haut du cœur et qu'il est donc moins modéré. Donc si tu fait tomber les grappes par le haut tu ne vas pas beaucoup affecter la réactivité au debut de l'arret d'urgence.

+ la densité en emission de CO2 de notre secteur électrique par rapport aux chantres du renouvelables : https://www.electricitymap.org/?pag [...] tryCode=FR

Pour moi le thorium ne fera pas plus accepter le nucleaire aupres du public. Vu que ce se sera les meme acteurs (CEA/EDF/Areva)... on aura le droit au meme manege de greenpeace/sortirdunucleaire/criirad.  
 
Et pour moi le thorium c'est prometteur si tu es dans l'optique de te passer de la filière Uranium/enrichissement mais autrement bof. TU peux aussi concevoir des réacteurs dont le cœur ne peut pas fusionner avec de l'uranium.
Mais dans tout les cas niveau acceptation du publique ca va etre complique Il y a aussi le sujet des dechets qui marche bien pour faire peur dans les medias.

 
Le reportage a été reprogrammé pour samedi prochain.

 
 
Au niveau radioprotection le thorium est une gageure. Les actinides mineur qui sont produit son envore pire que avec l'uranium... mais la possibilité d'utiliser pour le militaire est quasi nul...
 
Franchement c'est loin d'etre une solution parfaite pour hn pays europeen...

L'Elysée à la manœuvre pour la réorganisation du groupe : http://www.leparisien.fr/economie/ [...] 053341.php

Une fin façon SNCF avec la fin du statut pour les nouveaux embauchés.

 
 
va falloir participer à l'ouverture de capital réservé au employé qui arrive bientôt

J'ai du mal à comprendre ce que ça changera concrètement

Quand on devra faire construire des nouveaux réacteurs par la Chine personne pourra rien dire

Je pense que c'est plus un état d'esprit et une manière de poser un gros stop a bruxelle et à l'allemagne...
peux être une relance du nucléaire? car le mur de 100 milliard d'investissement, c'est plus que le grand carénage...

Tu le verras sur ta fiche de paye    

Clairement le futur remodelage du groupe devra prendre en compte cet aspect là. S'il est décidé de poursuivre avec des EPR 2 en 2021, il apparaît évident qu'EDF seul ne pourra pas financer les milliards d'investissements qui s'annoncent pour le nouveau parc nucléaire et les 50 milliards du grand carénage.

 
Quoi, ils vont démonter notre précieuse grille de salaire ?

Bein s'ils font le même coup qu'avec la SNCF, ça risque d'être le cas

Il avait déjà fait le coup à la privatisation.
A l'époque il avait pu choisir entre garder le statut de fonctionnaire ou non.
 
Ceux qui ont garder le statut ont "bizarrement" vu leur avancement bloqué durant quelques années (entre 5 et 10 ans selon les cas ).
 
Là on va avoir la même proposition : vous voulez restez au statut IEG, ou être en contrat privée classique?  
après quand je vous le statut IEG toiletté, je vois pas beaucoup d'avantage par rapport a un statut privée...
il y a bien le CE, mais cela m’étonnerai que celui-ci commence a faire le distinguo entre statuts différents...

Boh le CE est bien le premier truc que je reformerais  

 
on est d'accord
j'espère voir arrivé le jour où la CGT perd la majorité au élection CE, je sens que ça sera truculent

Les RPCC, la PVPA, le PEG/PERCO, le tarif agent, le CE (quand t'as des enfants), la CAMIEG, la MUTIEG... tout ça mis bout à bout c'est pas non plus négligeable Alors certes y a des tas de choses qui ne sont pas exclusifs au statut IEG mais si démantèlement du statut il y a, il faut voir ce que tout cela devient.

RPCC, PVPA, PEG, PERCO, tout ça c'est pas spécifique aux IEG. C'est juste une grosse boîte avec des primes et des plans d'épargne entreprise, mais c'est la version EDF.

Ce que je vois, spécifique au statut des IEG est qui est avantageux : licenciement économique (quasi) impossible, 0 jour de carence et maitien du salaire à 100% pendant 1 an en arrêt maladie , les avantages familiaux ++, le CE si tu as des enfants ou bas salaire, le mode de calcul de retraite, le système de salaire qui fait que même passé 40 ans, tu as encore qqes augmentations et on te vire pas.
Et sûrement d'autres trucs que je connais pas.

0 jour de carence c'est pas spécifique ieg du tout, on trouve ça même en ssii. Quant aux avantages familiaux ils ont pris une grosse claque cette année...

J'ai oublié de préciser : maintien du salaire à 100% pendant 1 an en arrêt maladie... (de mémoire^^)

Prime de mariage pour les statutaires et que dalle pour les autres...

 
2ans  

 
yep 2 ans et à la charge de l'entreprise
 
il doit aussi y avoir pour les mutation au sein des IEG ou tu gardes ton salaires (mais qui va vouloir t'embaucher au statut ensuite?)
 
les services actifs ont déjà été très sérieusement réformé (10j/an au max au lieu d'un trimestre/an), mais si tu quitte le statut tu perd peux être l'avantage acquis?  
pour les retraites de toute façon je pense que l'on verra la mise en place d'un système par point et donc tout devra être renégocié...
 
les primes d'évènements familiaux, mais une fois arrivé a un certain age normalement tu les as déjà empoché
après il y a les jours pour évènements familiaux, mais ça pesse pas très lourd, même si c'est bien pratique.
 
En fait quand on y regarde il y as plein de trucs qui releve de la négociation d'entreprise ou de branche et pas du statut
https://www.legifrance.gouv.fr/affi [...] 0006060444

Moi je me suis toujours demandé comment ça se passe niveau retraite quand t'as fait un certain nombre d'années dans les IEG mais que tu repars dans le privé après.

Ca se transfère d'une caisse à l'autre comme quand tu passes de la caisse classique à celle d'EDF j'imagine.