Reprise du message précédent :
Disons qu'il avait gardé la mentalité cheminote... En fait je l'avais pris à l'essai pour une semaine et le 1er jour je prend du temps pour lui expliquer ce que j'attend de lui, comment on fonctionne,etc...
Et à un moment, en pleine discussion, il me sort :  
- Ouhla mais il est 17h04, je devrais être parti depuis 4 mn ! Au revoir.
Le lendemain je lui ai dit que ce n'était pas la peine de revenir.

par contre pour un stagiaire tu lui dis la meme chose ?
 
d'ailleurs, un stagiaire est-il obligé de partir en meme temps que le personnel ou il conserve ses horaires d'ecole?

Lol...
 
C'est donnant donnant. On te formera mieux si tu te montres motivé.

C'est pas le fait que ce soit un salarié ou un stagiaire, c'est que quand je prend du temps pour expliquer les choses, on ne me plante pas comme ça pour privilégier ses horaires. Il m'aurait dit : "j'ai un train à telle heure est-ce que l'on pourra continuer demain si nous n'avons pas terminé ?"cela aurait été différent.

donc j'en déduis qu'un stagiaire est logé à la meme enseigne que le staff permanent du cabinet
 
c'est important que je le sache, ca me servira quand devrais effectuer le mien

il travail pas dans un cabinet sadlig
et ce qu'il a raconté ça marche pour n'importe quel emploi
 
ce genre de truk faut le sortir une fois la période d'essai passée

 
 
Ok j'y suis allé un peu énervé, mes excuses    
 
En intérim tu n'as vraiment rien de rien ? Dans les caisses régionales j'ai vu de tout, un musicien et un chimiste me viennent directement à l'esprit.
En stage faut être super arrogant pour dire qu'on se casse no matter what ou le boss est un énorme ...

dans les caisses régionales t'es sûr que ces types touches à la compta ?
ca  serait pas plutot des jobs de secrétaire genre ranger des dossier?
 
 
pour le stage:
y'a un risque qu'il ne souhaite plus t'accueillir je pense si tu te barre comme ca non?

Ouaip contrôle de G sur des dépôts de clientèle. Et petites mains en compta.
 
Le risque c'est surtout que tout le monde sache que tu es un con d'un seul cou

 
Je suis actuellement en DCG 3ème année.
 
J'envisageais de continuer en DSCG l'année prochaine mais j'ai une autre envie..
 
J'aimerai partir en Angleterre l'an prochain (6mois) et en revenant tenter d'entrer en ESC.
 
C'est "possible" ?

 
 
Le meilleur plan reste l'option
 
DCG cette année et passage des concours "d'admission parallèle" pour une rentrée en septembre 2012 en ESC. Une fois en ESC tu pourras partir à l'étranger.
La gap year est un risque à mon avis.

Si je veux partir en Angleterre c'est pour devenir bilingue, seul façon à mon sens d'apprendre l'Anglais.
Je ne pense pas pouvoir réussir les concours actuellement.
 
Mais merci pour ton avis

 
 
Tu peux pas t'inscrire en fac et profiter d'un Erasmus ?
Dans ce cas prends une option 6 mois de stage et 6 mois de tour du monde ou aux UK mais avec un job.
 
Qu'est ce qui te fait peur dans les concours ?  

Si je pars c'est avec des programmes scolaire de toute façon
 
Et ceux que je connais c'est 6 mois de stage c'est pour ça que j'ai dis 6 mois
 
Ce qui me fais peur sont principalement les oraux après j'ai pas étudié les spécificités de concours de chaque école.
Je me questionne assez tot pour l'an prochain

Bah c'est la période normale pour se renseigner.
 
Les programmes scolaires privés du coup je suppose puisque je vois pas comment tu aurais accès au reste sinon. Comme tu le sens dans tous les cas, je dirais que ça dépend de ton âge et des tes objectifs après les études. Des années de breaks ça peut être un plus pour faire des trucs extras mais le mauvais côté c'est que ça peut faire branleur aussi

Non pas privée, en partenariat avec mon lycée

Qu'est ce que c'est que ce lycée qui a des programmes d'échange ?

Gustave Eiffel à Bordeaux

 
En le travaillant bien le Tage-Mage n'est pas si compliqué que ça.
Je te conseilerai aussi une ESC et de faire ton semestre à l'étranger avec l'école.

 
 
 
peut être mais l'anglais ne fait pas tout. en poste en comptabilité, je préfère un type qui a de solides connaissances en compta et droit plutôt qu'un autre qui parle anglais couramment...
les parcours en ESC sont souvent trop inégaux: 1ere année à 8h de cours par semaine et les années suivantes: parcours libre avec possibilité de modifier ses choix, de changer d'UE, d'y revenir etc. pour au final une spécialisation la dernière année sur 8 mois...
 
et puis quid de la valeur du diplôme in fine? en ayant payé près de 10 000 euros par an (si ce n'est plus), il parait normal de valider.
la sélection étant à l'entrée et non à la sortie, le niveau des élèves tend à stagner car l'enjeu, une fois en école, devient moins important puisque les étudiants sont sûrs d'avoir le diplôme de leur école
 
et puis on sait tous ce qu'il se passe dans les ESC: ce n'est pas vraiment l'ambiance "studieuse tournée vers l'apprentissage et le développement de connaissances qui préparent les élèves à répondre aux exigences professionnelles et aux enjeux de demain" comme cherche à nous vendre les sites de ces ESC...  

 
 
Ca c'est pas faux. Mais l'expérience à l'étranger apporte un gros plus culturel et d'ouverture d'esprit. Sachant que pour les échanges il y a de tout. Dans les pays latins tu fous rien ou presque. En uni chine/US/UK tu bosses beaucoup plus qu'en France il n'y a pas photo

Je répondais à un post qui laissait penser que les DSCG avaient un bon niveau d'anglais, comparé aux ESC, ce qui est faux, en règle générale.
 
Après, la question de la valeur de la formation, de celle du diplôme et du temps passé (ou plutôt à mon sens de ce qu'on retire de ses études) est vaste et mérite un plius long post. Perso, je comprends qu'on s'intéresse à un DSCG pour un poste plus technique et à un ESC pour ses capacités d'adaptation et d'évolution.

 
 
on peut très bien être "technique" et "évolutif" / "adaptable" (qui sont des caractéristiques de l'intelligence mais qui ne sont sûrement pas l'appanage des ESC...) , ce ne sont pas des qualités qui s'excluent mutuellement...
il est vrai que je considère les qualités d'écoute, de travail en groupe, de "team building" (cheres aux ESC) etc. comme de l'inné.
 
un type timide qui travaille dans son coin depuis le début de ses études ne fera que que peu de progrès sur ces points même dans une ESC car on touche ici à ce qui fonde la personnalité de chacun.
de plus, la mentalité ESC conduit malheureusement à se servir des travaux en groupe pour se mettre en avant au détriment des autres membres de son groupe
la prépa à laisser des traces sur ce point là...
 
 
 
mais bon il est vrai que l'imaginaire commun ne considère le DSCG que comme un diplôme de technicien

Si tu as un diplome "ESC" et un DSCG, tu rentres dans quelle case? Technicien timide profiteur?

 
Eh ben philosophiquement c'est du propre
Ca se travaille hein ? Un mec timide en ESC quo fait 50 travaux de groupe finira meilleur dans le domaine que son équivalent DSCG qui n'a jamais rien fait en équipe.
N'importe quoi sur le second point. Au hasard tu n'es pas en école.
 
C'est surtout lié à sa formule spécifique hors du cadre LMD. Et la vision finale du DSCG c'est l'EC, l'EC en France ça reste le mec qui fait de la proximité qui connait ses clients, parlent pas un mot d'anglais et buche les comptes. On évolue (en partie d'ailleurs parceque de plus en plus d'ESC/ingé passe le DSCG je pense) mais forcément ça prend du temps.

et pourtant si, en école via les admissions parallèles et très déçu par l'ambiance et la mentalité...
 
mais tu me diras que c'est normal, je suis là par les admissions parallèles...
 
pour ce qui est des qualités du travail en groupe, je considère que c'est effectivement des composantes de la personnalité de chacun qui est ancrée bien avant d'entrer en école. et ce n'est sûrement pas l'école qui la modifiera en profondeur...
 
 le leadership est aussi quelque chose qui s'apprend et se travaille?  le charisme?  

 
bel exemple de mauvaise foi  

 
 
Bah non je suis AST également et pour moi ya pas photo.  
Pas en profondeur mais c'est comme le stress, ça se gère ! C'est du travail et ça change absolument tout.
 
Mais oui ! Tu crois que tu es le même leader à 20 et 40 ans ? Certainement pas, preuve que ton évolution et la pratique de ce leadership changent la vision que tu en as.
Super surpris de ce retour C'est quelle école pour que les autres l'évitent du coup ?^^

Même pas, ma question, formulée de manière provocatrice attendait une réponse argumentée qui irait au-delà du cliché "ESC c'est nul" Vs "DSCG c'est technique".
 
Aucune des deux affirmation n'étant vraie par rapport à l'autre selon moi.

J'ai toujours été très rétif vis à vis de l'affirmation "le management & le leadership ça se travaille". Plus j'avance, plus je dis qu'il ne faut pas.

Petite question hors sujet par rapport aux post précédents :
 
Ça peut paraitre bête, mais pour faire de l'audit, faut-il nécessairement avoir un excellent niveau en compta (générale) ?
 
Ou de très bonnes bases suffisent ?  
 
Merci

ALLO
 
J'ai fait les deux ESC et fac et franchement c'est assez hypocrite.  
 
Licence eco-gestion (polyvalence) + master CCA (connaissances approfondies en compta, fisca, contrôle de gestion) + Erasmus (entre M1 et M2) + alternance (expérience pro) + DSCG.
 
Arrêtez un peu le délire du je suis en ESC chu kikoolol d'être dans le FT et donc d'être international. Dans ma fac de province, on peut partir dans d'excellentes fac que ce soit à Hong-Kong, ou en Angleterre à Warwick ou aux USA

logiquement oui
mais en pratique non, vu qu'ils prennent pas ceux qui sortent de dscg mais d'école d'ingé ou esc

c'est à cause du niveau d'anglais ca

 
 
Non. Enfin si être bon en compta c'est connaitre le PCG alors clairement pas besoin. Par contre, connaitre vite fait les agrégats du TSIG ça fait pas de mal

Merci pour vos réponses

On peut ne même pas savoir ce qu'est la compta et faire de l'audit. Le cas typique des ingénieurs.

UP
 
 
pensez vous que c'est possible de faire d'abord un DSCG pour ensuite faire un master CCA
 
je veux dire, le jury d'admission en M2 CCA ne vont ils pas chercher des problèmes?

 
quel est l'intéret?

Bonjour, quelqu'un a t'il déjà passé le 1er test de 1h chez kpmg entreprise niveau DCG? J'ai lu que c'était un test psychologique
Ils ont une procédure précise ou c'est en fonction de la région?
Merci de m'aider.