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Je fais / veux faire de la banque d'affaires car...




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Auteur Sujet :

• Banque d'Affaires [ M&A • ECM/DCM • Structured Finance ]

n°4972509
ogc
Posté le 22-03-2017 à 14:02:24  profilanswer
 

Reprise du message précédent :

Ibiral a écrit :

Apparemment. Sauf que là j'ai bombardé en terme de candidatures (il y a 1 mois/2 mois) et j'ai pas tellement de retour...


 
Retente ta chance, pas mal de petites boutiques entament seulement leurs process pour les recrutements de juillet / septembre
 
Après du contrôle financier ça veut tout et rien dire en soi (cf du suivi de participation dans un fonds de PE, qui n'a rien à voir avec du contrôle de gestion chez Danone :o)

mood
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Posté le 22-03-2017 à 14:02:24  profilanswer
 

n°4972568
thebabyste​wie
Les tuyaux vrais
Posté le 22-03-2017 à 16:56:48  profilanswer
 

Quelqu'un aurait des codes d'accès thomson one et serait disposé à les partager svp ?
 
Sinon, connaissez vous un autre moyen que thomson (et qui ne coute pas xk€/mois) pour avoir accès aux notes de brokers ?
 
 :jap:

n°4972627
Ibiral
Posté le 22-03-2017 à 18:46:06  profilanswer
 

Reyleigh a écrit :


Mon ibiral szur [:xenobrandt:2]


 
Monsieur, bien le bonjour  [:le_chien:4]  
 

saul_hudson a écrit :

Perso j'ai spammé une centaine d'offres de septembre à janvier pour obtenir 1 offre, donc persévère :o


 
Oui tu as raison. Je ne lache rien ! :)
 

ogc a écrit :


 
Retente ta chance, pas mal de petites boutiques entament seulement leurs process pour les recrutements de juillet / septembre
 
Après du contrôle financier ça veut tout et rien dire en soi (cf du suivi de participation dans un fonds de PE, qui n'a rien à voir avec du contrôle de gestion chez Danone :o)


 
Là je retente/relance toutes les boutiques qui ne m'avaient pas répondu  
 
Sinon dans la description du poste ils disent:
Monitoring of our derivatives portfolio
Analyzing the financial impact of our positions :
Strategic plan
Monitoring of risk appetite
Solvency II
Financial projects: Taking part to all operational projects related to Front/Middle/Back Office aiming at improving the processes.  
 
Aucune idée de ce que ça vaut donc je me tâte à passer les entretiens.Je peux MP la fiche du post.
 
Sinon merci pour vos réponses!
 
 
 
 
 
 

n°4972633
Loulilol59
Éternel admissible
Posté le 22-03-2017 à 19:02:09  profilanswer
 

Ibiral a écrit :


 
Monsieur, bien le bonjour  [:le_chien:4]  
 


 

Ibiral a écrit :


 
Oui tu as raison. Je ne lache rien ! :)
 


 

Ibiral a écrit :


 
Là je retente/relance toutes les boutiques qui ne m'avaient pas répondu  
 
Sinon dans la description du poste ils disent:
Monitoring of our derivatives portfolio
Analyzing the financial impact of our positions :
Strategic plan
Monitoring of risk appetite
Solvency II
Financial projects: Taking part to all operational projects related to Front/Middle/Back Office aiming at improving the processes.  
 
Aucune idée de ce que ça vaut donc je me tâte à passer les entretiens.Je peux MP la fiche du post.
 
Sinon merci pour vos réponses!
 
 
 
 
 
 


On dirait du middle office.

n°4972643
Bretonnade​s
Posté le 22-03-2017 à 19:28:41  profilanswer
 

Hello, j'ai un gros dilemme pour un stage de césure.
 
La banque verte m'a proposé un stage en analyste crédit coverage CIB alors que la banque rouge et noire m'a proposé un stage rattaché à la COO global finance EMEA pour des missions assez variées et qui s'apparentent à du contrôle de gestion.  
 
Lequel choisir selon vous pour faire carrière en banque d'affaires svp ??
 
Merci beaucoup  :bounce:

n°4972646
Ibiral
Posté le 22-03-2017 à 19:37:31  profilanswer
 

Loulilol59 a écrit :


On dirait du middle office.


 
Je me disais bien aussi. Pour le coup je ne pense pas les recontacter.
 
Encore une fois merci

n°4972647
doubous
Posté le 22-03-2017 à 19:42:43  profilanswer
 

Bretonnades a écrit :

Hello, j'ai un gros dilemme pour un stage de césure.
 
La banque verte m'a proposé un stage en analyste crédit coverage CIB alors que la banque rouge et noire m'a proposé un stage rattaché à la COO global finance EMEA pour des missions assez variées et qui s'apparentent à du contrôle de gestion.  
 
Lequel choisir selon vous pour faire carrière en banque d'affaires svp ??
 
Merci beaucoup  :bounce:


 
Je dirais Analyse crédit, ça te donnera des bonnes bases en finance et compta, et ça t'ouvre les portes pour un stage en M&A ou en levfin par exemple en deuxième partie de césure

n°4972659
gattacca
Posté le 22-03-2017 à 20:17:35  profilanswer
 

Quelqu'un est au courant d'une démission d'une personne senior en FIG dans la banque rouge et noire? FIG M&A ou autre.
 
Passez en MP si vous préférez :jap:

n°4972766
hermeseule​r
la street à wall street
Posté le 23-03-2017 à 01:47:09  profilanswer
 

Quelqu'un a déjà bossé en levfin à Londres et pourrait donner quelques infos sur les meilleures équipes et la différence avec le M&A en termes de day to day job et work life balance?  
 
Thx!

n°4972778
doubous
Posté le 23-03-2017 à 02:22:49  profilanswer
 

Meilleures equipes: CS (numero 1 en HY mais très fort en loan aussi), JPM, GS, DB. Ces équipes sont très demandées en interne d'ailleurs, pour des rotations. Après ya les banques commerciales, mais c'est pas le même business model, ils syndiquent moins (bnp, hsbc)
En termes de day to day job: tu regardes les niveaux des courbes de tes boîtes, leur leverage actuel, tu vois si ya des refinancements à faire, tu fais un lbo model (avec la partie operating qui provient de l'equipe industrie, toi tu t'occupes de la dette, du leverage et du pricing et à la fin tu regardes tes credit stats pour voir si c'est raisonnable. L'equipe M&A se charge de regarder l'industrie, et de faire l'operating model, toi c'est la partie purement financiere, tu t'interesses moins à l'industrie (même si il y a une partie importante sur l'analyse credit a faire, et encore c'est M&A qui le fait parfois).
J'ai bossé en levfin et en M&A (à Londres à chaque fois), les deux sont très interessants, en levfin tu as le côté marché, moins de bullshit car tu te tapes pas 50 profils à faire, ton job c'est principalement lbo model, slides de marché et comités de crédit (parfois painful mais très instructifs). Moins frustrant aussi car les process sont moins longs qu'en M&A ou tu peux bosser des mois pour un truc absurde/qui ne se fera pas. Je trouve qu'ily a un meilleur work/life balance, du moins c'est plus volatile donc tu peux partir plus tôt parfois, et ça depend des banques aussi, chez GS tu prends cher, faut dire tu passes ta vie en comité de crédit maintenant), mais il n'y a pas le côté strategique ou maitrise d'une industrie comme en M&A, qui peut être vraiment cool, car tu (enfin tes seniors) développes une relation client, tu as vraiment une vue d'ensemble.

mood
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Posté le 23-03-2017 à 02:22:49  profilanswer
 

n°4972782
hermeseule​r
la street à wall street
Posté le 23-03-2017 à 02:54:32  profilanswer
 

doubous a écrit :

Meilleures equipes: CS (numero 1 en HY mais très fort en loan aussi), JPM, GS, DB. Ces équipes sont très demandées en interne d'ailleurs, pour des rotations. Après ya les banques commerciales, mais c'est pas le même business model, ils syndiquent moins (bnp, hsbc)
En termes de day to day job: tu regardes les niveaux des courbes de tes boîtes, leur leverage actuel, tu vois si ya des refinancements à faire, tu fais un lbo model (avec la partie operating qui provient de l'equipe industrie, toi tu t'occupes de la dette, du leverage et du pricing et à la fin tu regardes tes credit stats pour voir si c'est raisonnable. L'equipe M&A se charge de regarder l'industrie, et de faire l'operating model, toi c'est la partie purement financiere, tu t'interesses moins à l'industrie (même si il y a une partie importante sur l'analyse credit a faire, et encore c'est M&A qui le fait parfois).
J'ai bossé en levfin et en M&A (à Londres à chaque fois), les deux sont très interessants, en levfin tu as le côté marché, moins de bullshit car tu te tapes pas 50 profils à faire, ton job c'est principalement lbo model, slides de marché et comités de crédit (parfois painful mais très instructifs). Moins frustrant aussi car les process sont moins longs qu'en M&A ou tu peux bosser des mois pour un truc absurde/qui ne se fera pas. Je trouve qu'ily a un meilleur work/life balance, du moins c'est plus volatile donc tu peux partir plus tôt parfois, et ça depend des banques aussi, chez GS tu prends cher, faut dire tu passes ta vie en comité de crédit maintenant), mais il n'y a pas le côté strategique ou maitrise d'une industrie comme en M&A, qui peut être vraiment cool, car tu (enfin tes seniors) développes une relation client, tu as vraiment une vue d'ensemble.


 
Merci beaucoup pour ta réponse!  :)

n°4972790
bibos
Posté le 23-03-2017 à 08:15:03  profilanswer
 

doubous a écrit :

Meilleures equipes: CS (numero 1 en HY mais très fort en loan aussi), JPM, GS, DB. Ces équipes sont très demandées en interne d'ailleurs, pour des rotations. Après ya les banques commerciales, mais c'est pas le même business model, ils syndiquent moins (bnp, hsbc)
En termes de day to day job: tu regardes les niveaux des courbes de tes boîtes, leur leverage actuel, tu vois si ya des refinancements à faire, tu fais un lbo model (avec la partie operating qui provient de l'equipe industrie, toi tu t'occupes de la dette, du leverage et du pricing et à la fin tu regardes tes credit stats pour voir si c'est raisonnable. L'equipe M&A se charge de regarder l'industrie, et de faire l'operating model, toi c'est la partie purement financiere, tu t'interesses moins à l'industrie (même si il y a une partie importante sur l'analyse credit a faire, et encore c'est M&A qui le fait parfois).
J'ai bossé en levfin et en M&A (à Londres à chaque fois), les deux sont très interessants, en levfin tu as le côté marché, moins de bullshit car tu te tapes pas 50 profils à faire, ton job c'est principalement lbo model, slides de marché et comités de crédit (parfois painful mais très instructifs). Moins frustrant aussi car les process sont moins longs qu'en M&A ou tu peux bosser des mois pour un truc absurde/qui ne se fera pas. Je trouve qu'ily a un meilleur work/life balance, du moins c'est plus volatile donc tu peux partir plus tôt parfois, et ça depend des banques aussi, chez GS tu prends cher, faut dire tu passes ta vie en comité de crédit maintenant), mais il n'y a pas le côté strategique ou maitrise d'une industrie comme en M&A, qui peut être vraiment cool, car tu (enfin tes seniors) développes une relation client, tu as vraiment une vue d'ensemble.


 
Bon resume. je mettrais JPM devant CS par contre :o

n°4972829
Hamozus
Posté le 23-03-2017 à 10:59:09  profilanswer
 

A ma connaissance les équipes LevFin des banques françaises à Londres font tout le boulot d'analyse des cibles, de l'industrie et dans le modèle. Le split M&A / Levfin est pas le même que pour les grosses anglo-saxonnes qui syndiquent quasi tout. Tu discutes avec les équipes de syndic quand faut pricer et suivre le marché et de temps en temps avec le HY quand y'a du bond dans ton financement.  
Donc tu fais tout le taff, le crédit committee, souvent tu vas être assez impliqué dans la syndic quand faudra faire de l'éducation pour vendre des tickets.  

n°4972837
Comply
Posté le 23-03-2017 à 11:18:01  profilanswer
 

Hamozus a écrit :

A ma connaissance les équipes LevFin des banques françaises à Londres font tout le boulot d'analyse des cibles, de l'industrie et dans le modèle. Le split M&A / Levfin est pas le même que pour les grosses anglo-saxonnes qui syndiquent quasi tout. Tu discutes avec les équipes de syndic quand faut pricer et suivre le marché et de temps en temps avec le HY quand y'a du bond dans ton financement.
Donc tu fais tout le taff, le crédit committee, souvent tu vas être assez impliqué dans la syndic quand faudra faire de l'éducation pour vendre des tickets.


même dans certaines banques US y a ce soucis ou la frontière entre m&a(sponsor) et levfin est pas claire et tu te retrouves dans des équipes levfin ou tu vas jamais faire de lbo.

Message cité 1 fois
Message édité par Comply le 23-03-2017 à 11:18:29
n°4972840
Loulilol59
Éternel admissible
Posté le 23-03-2017 à 11:20:07  profilanswer
 

Hamozus a écrit :

A ma connaissance les équipes LevFin des banques françaises à Londres font tout le boulot d'analyse des cibles, de l'industrie et dans le modèle. Le split M&A / Levfin est pas le même que pour les grosses anglo-saxonnes qui syndiquent quasi tout. Tu discutes avec les équipes de syndic quand faut pricer et suivre le marché et de temps en temps avec le HY quand y'a du bond dans ton financement.
Donc tu fais tout le taff, le crédit committee, souvent tu vas être assez impliqué dans la syndic quand faudra faire de l'éducation pour vendre des tickets.


A Paris on s'occupe aussi de ça (du moins de ce que j'ai pu voir) et on peut être aidé par m&a.

Message cité 1 fois
Message édité par Loulilol59 le 23-03-2017 à 11:20:20
n°4972843
Loulilol59
Éternel admissible
Posté le 23-03-2017 à 11:21:44  profilanswer
 

doubous a écrit :

Meilleures equipes: CS (numero 1 en HY mais très fort en loan aussi), JPM, GS, DB. Ces équipes sont très demandées en interne d'ailleurs, pour des rotations. Après ya les banques commerciales, mais c'est pas le même business model, ils syndiquent moins (bnp, hsbc)
En termes de day to day job: tu regardes les niveaux des courbes de tes boîtes, leur leverage actuel, tu vois si ya des refinancements à faire, tu fais un lbo model (avec la partie operating qui provient de l'equipe industrie, toi tu t'occupes de la dette, du leverage et du pricing et à la fin tu regardes tes credit stats pour voir si c'est raisonnable. L'equipe M&A se charge de regarder l'industrie, et de faire l'operating model, toi c'est la partie purement financiere, tu t'interesses moins à l'industrie (même si il y a une partie importante sur l'analyse credit a faire, et encore c'est M&A qui le fait parfois).
J'ai bossé en levfin et en M&A (à Londres à chaque fois), les deux sont très interessants, en levfin tu as le côté marché, moins de bullshit car tu te tapes pas 50 profils à faire, ton job c'est principalement lbo model, slides de marché et comités de crédit (parfois painful mais très instructifs). Moins frustrant aussi car les process sont moins longs qu'en M&A ou tu peux bosser des mois pour un truc absurde/qui ne se fera pas. Je trouve qu'ily a un meilleur work/life balance, du moins c'est plus volatile donc tu peux partir plus tôt parfois, et ça depend des banques aussi, chez GS tu prends cher, faut dire tu passes ta vie en comité de crédit maintenant), mais il n'y a pas le côté strategique ou maitrise d'une industrie comme en M&A, qui peut être vraiment cool, car tu (enfin tes seniors) développes une relation client, tu as vraiment une vue d'ensemble.


Petite question : comment est perçu LevFin par les corporate si tu veux te réorienter ?
J'ai juste une expérience de 6 mois en LevFin (stage). Je suis allé voir un corporate à notre forum entreprise et j'avais l'impression que c'était invendable pour se recaser.
Je me trompe ? Ca se fait ?

n°4972846
Hamozus
Posté le 23-03-2017 à 11:26:51  profilanswer
 

Loulilol59 a écrit :


A Paris on s'occupe aussi de ça (du moins de ce que j'ai pu voir) et on peut être aidé par m&a.


 
Yep.  
 

Comply a écrit :


même dans certaines banques US y a ce soucis ou la frontière entre m&a(sponsor) et levfin est pas claire et tu te retrouves dans des équipes levfin ou tu vas jamais faire de lbo.


 
Huhu chez nous le M&A ne fait pas grand chose et le LevFin bosse pas mal :D

n°4972870
jellyfr
Posté le 23-03-2017 à 12:44:15  profilanswer
 

Hello,
 
Qqun a des infos sur des bons HF equity à Paris? Des conseils sur le move IBD vers HF?
 
Je suis preneur de toute ressource :) thanks!

n°4972904
hermeseule​r
la street à wall street
Posté le 23-03-2017 à 14:59:47  profilanswer
 

Loulilol59 a écrit :


Petite question : comment est perçu LevFin par les corporate si tu veux te réorienter ?
J'ai juste une expérience de 6 mois en LevFin (stage). Je suis allé voir un corporate à notre forum entreprise et j'avais l'impression que c'était invendable pour se recaser.
Je me trompe ? Ca se fait ?


 
La réponse m'intéresse aussi !  
 
D'ailleurs est-ce que les écarts de salaires LevFin vs M&A sont importants?

n°4972912
bibos
Posté le 23-03-2017 à 15:11:25  profilanswer
 

Loulilol59 a écrit :


Petite question : comment est perçu LevFin par les corporate si tu veux te réorienter ?
J'ai juste une expérience de 6 mois en LevFin (stage). Je suis allé voir un corporate à notre forum entreprise et j'avais l'impression que c'était invendable pour se recaser.
Je me trompe ? Ca se fait ?


 
Si tu veux aller chez Altice / Liberty Global ou une boite sous LBO oui.. sinon un corporate IG ne va pas te regarder amha

n°4972915
bibos
Posté le 23-03-2017 à 15:12:30  profilanswer
 

jellyfr a écrit :

Hello,
 
Qqun a des infos sur des bons HF equity à Paris? Des conseils sur le move IBD vers HF?
 
Je suis preneur de toute ressource :) thanks!


 
Ca existe?  :o

n°4972923
alio_cha
Posté le 23-03-2017 à 15:26:41  profilanswer
 

Moneta

n°4972952
doubous
Posté le 23-03-2017 à 16:45:01  profilanswer
 

bibos a écrit :


 
Si tu veux aller chez Altice / Liberty Global ou une boite sous LBO oui.. sinon un corporate IG ne va pas te regarder amha


 
+1 un ancien analyste de ma team levfin est parti chez Liberty, ça a l'air courant.
Chez les juniors les salaires et les bonus sont les mêmes (un bon analyste levfin gagnera plus qu'un mauvais analyste M&A, normal), après il me semble que l'ecart se creuse en faveur du M&A, mais la ça depend encore des equipes et des individus.

n°4973020
sokoma
Posté le 23-03-2017 à 20:51:18  profilanswer
 

y'a des gens qui sont staffer?

n°4973021
ironpanda
Posté le 23-03-2017 à 21:04:26  profilanswer
 

Hello,
 
Puisque ça parle de LevFin, j'aurais la même question que plus haut mais pour Paris : quelqu'un qui saurait quelles sont les meilleures équipes / le day to day job / le work life balance ? et si des équipes prennent des stagiaires pour septembre ?
 
Thx  :jap:

n°4973171
Loulilol59
Éternel admissible
Posté le 24-03-2017 à 12:22:20  profilanswer
 

ironpanda a écrit :

Hello,
 
Puisque ça parle de LevFin, j'aurais la même question que plus haut mais pour Paris : quelqu'un qui saurait quelles sont les meilleures équipes / le day to day job / le work life balance ? et si des équipes prennent des stagiaires pour septembre ?
 
Thx  :jap:


Day to day : on en a parlé juste en haut
Work-life balance : de ce que j'ai pu voir, ça hésite pas à se barrer relativement tôt (20h/21h) s'il y a pas de truc urgent comme ça hésite pas à finir tard quand faut bosser.
Meilleures équipes : BNP SG et CACIB si je me trompe pas mais je mettrai pas ma main à couper.

n°4973202
ironpanda
Posté le 24-03-2017 à 13:37:23  profilanswer
 

Loulilol59 a écrit :


Day to day : on en a parlé juste en haut
Work-life balance : de ce que j'ai pu voir, ça hésite pas à se barrer relativement tôt (20h/21h) s'il y a pas de truc urgent comme ça hésite pas à finir tard quand faut bosser.
Meilleures équipes : BNP SG et CACIB si je me trompe pas mais je mettrai pas ma main à couper.


 
Merci pour la réponse  !
Les BB n'ont pas de grosses structures à Paris sur le LevFin ?
 
Et si quelqu'un a des infos pour les stages en Septembre  :jap:

n°4973207
nerosso
Posté le 24-03-2017 à 14:10:04  profilanswer
 

À ceux qui n'arrivent pas à rentrer en m&a pur et dur, regardez aussi du côté de la levée de fonds. C'est plus spécialisé et même s'il se dit que le métier nécessite une autre mentalité beaucoup de skills sont transférables amha.
 
Ça vous fera surement des noms supplémentaires chez qui candidater après avoir envoyé votre 100ème CV.

n°4973209
ogc
Posté le 24-03-2017 à 14:22:33  profilanswer
 

nerosso a écrit :

À ceux qui n'arrivent pas à rentrer en m&a pur et dur, regardez aussi du côté de la levée de fonds. C'est plus spécialisé et même s'il se dit que le métier nécessite une autre mentalité beaucoup de skills sont transférables amha.
 
Ça vous fera surement des noms supplémentaires chez qui candidater après avoir envoyé votre 100ème CV.


 
+1
J'ai commencé dans une boutique spécialisée en levées de fonds et now je suis en M&A large cap.
Le day-do-day work est similaire, les hard / soft skills que tu acquières se transfèrent à la perfection en M&A.
 
Les boutiques qui tournent bien sur Paris : Avolta, Clipperton, Chausson, eCap, Impulse

n°4973217
malbec
Posté le 24-03-2017 à 14:57:06  profilanswer
 

ironpanda a écrit :


 
Merci pour la réponse  !
Les BB n'ont pas de grosses structures à Paris sur le LevFin ?
 
Et si quelqu'un a des infos pour les stages en Septembre  :jap:


 
Citi dans mes souvenirs c'est tout a Londres, et ils prenaient tres cher, genre 9am-5am tous les jours et ils bossaient tous les weekend

n°4973229
Loulilol59
Éternel admissible
Posté le 24-03-2017 à 15:38:54  profilanswer
 

ironpanda a écrit :


 
Merci pour la réponse  !
Les BB n'ont pas de grosses structures à Paris sur le LevFin ?
 
Et si quelqu'un a des infos pour les stages en Septembre  :jap:


Nan je crois pas. De tête, à Paris il y a :
BNP, CACIB, SG, ING, Natixis, IKB, HSBC en LevFin.

n°4973231
c46
Posté le 24-03-2017 à 15:51:36  profilanswer
 

malbec a écrit :

 

Citi dans mes souvenirs c'est tout a Londres, et ils prenaient tres cher, genre 9am-5am tous les jours et ils bossaient tous les weekend

 

Mais comment peut-on travailler comme ça?
A long terme ça doit se voir dans la qualité du travail produit, non?

n°4973234
doubous
Posté le 24-03-2017 à 15:57:49  profilanswer
 

malbec a écrit :


 
Citi dans mes souvenirs c'est tout a Londres, et ils prenaient tres cher, genre 9am-5am tous les jours et ils bossaient tous les weekend


 
9am 5am tous les jours c'est vraiment pas crédible... C'est pas mediapart ici, n'exagerons pas trop
Les BB ont leurs bureaux à Londres, et on bosse avec les bureaux coverage à Paris, ce qui nous empeche donc pas de faire des LBOs Français

n°4973237
malbec
Posté le 24-03-2017 à 16:09:54  profilanswer
 

doubous a écrit :


 
9am 5am tous les jours c'est vraiment pas crédible... C'est pas mediapart ici, n'exagerons pas trop
Les BB ont leurs bureaux à Londres, et on bosse avec les bureaux coverage à Paris, ce qui nous empeche donc pas de faire des LBOs Français


 
 je suis d'accord c'est enorme, quand j'y etais ils avaient beaucoup de juniors qui etaient parti donc ils etaient vraiment sous staffé, et je crois qu'ils ont recrute genre minimum 5 analyst dans la promo de graduates qui arrivait.  

n°4973239
Bukos
Posté le 24-03-2017 à 16:19:55  profilanswer
 

Mais comment vous faites pour tenir ces horaires, deja qu avec 7h-21h tous les jours j ai du mal...

n°4973240
Comply
Posté le 24-03-2017 à 16:22:23  profilanswer
 

Bukos a écrit :

Mais comment vous faites pour tenir ces horaires, deja qu avec 7h-21h tous les jours j ai du mal...


 [:cyd1vhess5:4]  
Tu parles de quelle équipe exactement malbec ?

n°4973241
malbec
Posté le 24-03-2017 à 16:30:30  profilanswer
 

Comply a écrit :


 [:cyd1vhess5:4]  
Tu parles de quelle équipe exactement malbec ?


 
l'equipe de lev fin a Londres, qui fait parti de CMO. Apres ca fait plusieurs annees que je suis parti

Message cité 1 fois
Message édité par malbec le 24-03-2017 à 16:30:50
n°4973289
sph0enix
Posté le 24-03-2017 à 20:55:14  profilanswer
 

malbec a écrit :

 

l'equipe de lev fin a Londres, qui fait parti de CMO. Apres ca fait plusieurs annees que je suis parti

 

Ce qu'il ne faut pas entendre...
En bossant en équipe M&A avec une forte composante TMT je les vois les gros horaires, et faut vraiment arrêter de raconter n'importe quoi.
Aucune honte à dire qu'on ne sait pas.


---------------
My name is Commander Shepard and this is my favorite investment bank in the City.
n°4973439
viciou
Posté le 25-03-2017 à 18:21:37  profilanswer
 

Hello,
 
Des conseils pour un entretien technique M&A Real Estate ?
 
Thanks

n°4973444
Ovic
Posté le 25-03-2017 à 18:32:10  profilanswer
 

viciou a écrit :

Hello,
 
Des conseils pour un entretien technique M&A Real Estate ?
 
Thanks


 
Je dirais qu'il faut connaître les multiples spécifiques au secteur, connaître les perspectives du secteur et les dernières actualités, puis être au point sur le socle commun des connaissances m&a

n°4973453
ritaora
Posté le 25-03-2017 à 18:49:53  profilanswer
 

Salut, j'ai eu un entretien pour un VIE en risk.
 
Ils m'ont demandé comment se hedger contre le FX risk, j'ai répondu call, futures ou forward. Jusque là j'ai bon j'pense je vois rien d'autre. Et ensuite ils m'ont dit si on choisit le futures ça crée un interest rate risk. J'ai pas exactement compris pq ? Il me semble qu'à contrario dans le cas d'un forward y'a pas d'interest rate risk par exemple ?


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Posté le   profilanswer
 

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