Reprise du message précédent :
Bonjour  
Je viens poser ma question sur ce Topic plus populaire il me semble.
Selon votre expertise, dans le secteur FS Services Counsulting (Banque, Asset mana, Cap Market..) quels sont les cabinets à retenir et donc cibler en tant que jeune diplômé d’une école seconde partie du Top 10 et avec comme expérience dans l’ordre commercial Cdi(5 ans), stage audit en Big Four à l’étranger, stage en consulting Big Four à l’étranger  :
J’ai mis en Highlight quelques cabinets, mais il est selon moi difficile de trouver de vraies infos sur la valeur de beaucoup d’entre eux.  
1. Weave
2. Big four (si possible lesquels en valent la peine dans ce domaine), Kurt, Eurogroup, Exton
3. 99 advisory, Equinox, SIA, stanwell
4. MMC, Square, A2, Aliancy
5. Solucom (Bu business transformation)
6. Toutes suggestion selon votre expérience, c’est-à-dire ceux dont je n’ai même pas pensé
 
A vous et votre expertise ...  
 
merci d'avance

Salut salut,
 
Si je veux commencer un stage de fin d'études dans un cab en septembre 2016, quelle serait la deadline pour envoyer CV et LM?
 
Thx!

 
Maintenant.

 
La deadline?

 
Bah les entretiens ont lieu maintenant. Je sais que certains cabinets ont déjà commencé à faire des offres pour Septembre.

 
2016 ?  
 
En général 6 mois avant tu es large et c'est déjà cool

 
J'avais lu 2015. Sorry  

Hello tout le monde,
 
S'il y a des wannabees chauds pour faire qq sessions training études de cas sur Paris, je suis preneur, j'ai des entretiens dans les semaines qui viennent.  
 
Contact par MP
 
A+
 

Bonjour,
 
Quels cabinets conseiller vous dans le domaine Services financier accessible au niveau du screening des RH.
L'école Kedge.
 
merci  

Le rapport ?

Hello,
 
Les cabinets recrutent excessivement tôt (en tout cas cette année). Mes potes qui ont eu des offres pour septembre ont postulé en janvier et février. Je sais que les rouges avaient quasiment terminé leur processus de recrutement en mars. Officiellement donc la deadline serait avril, mais je te conseille fortement de postuler en janvier/février 2016.
 
Good luck

rouge ? pwc ? bain ?

Si tu hésites, tu n'es pas sur le bon topic

ca depend car pwz ont racheté booz .....

lol
 
Et oui d'après un insider les rouges recrutent pour janvier depuis 2-3 semaines déjà.

 
 
ah intéréssant ....
dans quelles BU ?

 
Si t'es JD, c'est généraliste
 
Et de façon plus générale, l'activité semble bien repartir. La promo 2015 aura peut-être un peu plus de facilité à chopper du taf.

Tout est relatif ^^ .... vue le scope de recrutement hihi

 
Je parle des mecs target à la base. Si ce n'est pas le cas, ça ne changera pas.

En effet

Un summer ça se fait dans les bureaux parisiens ou il faut aller à l'étranger pour ça ?

 
Étranger. Et ce sont que des mecs en MBAs je crois.

 
Les summers se font au niveau undergrad aussi. J'ai un pote de JHU qui avait fait un summer au BC.G, bureau parisien
 
ma question c'est plus : est-ce possible en étant en école FR

Le plus simple serait que tu vois avec un recruteur FR pour que ton dossier soit passé en interne.

Je demanderai à un insider ouais

 
ok THX!

Ca recrute bcp en ce moment ? (en particulier chez les OCC, LEK, RB, etc.)

RB les échos que j'avais vu via un partner (ça doit faire 2 mois que je l'ai eu au tel) c'est que ça avait freeze les recrutements au 2e semestre 2014, et qu'ils commençaient (en février donc) tout doucement à revoir quelques personnes en entretien mais rien de bien fou.
 
Ca a peut-être accéléré depuis
 
LEK ça embauche.

 
Les échos que j'ai c'est que chez McK, ce n'est pas avant 2016. Pour BCG, je crois que ça recrute normalement. Chez Bain, ils ont beaucoup recruté récemment, donc peut-être qu'ils vont y aller mollo pour quelques mois.  
Pour les autres, don't know.

BCG ça recrute, Bain aussi de ce que j'ai entendu.
 
McK ça explique donc pourquoi ils m'ont ding et mis sur le "keep in touch program"
 
Je tenterai ma chance pour un internship en 2016 du coup.

 
On se console comme on peut

 
LEK non

C'est trop relou ce secteur ou la fenêtre de recrutement dure 3-4 semaines, pour 3 embauches.

 
As tu été chassé ? Si non, tente toujours de voir avec des chasseurs.  
Et pourquoi ne pas tenter les MBB ?

Yes, j'ai été chassé, mais pas par des cabinets que je veux.
Je devrais voir ça avec R., de consultor, un de ces collaborateurs m'a déjà appelé pour savoir si j'étais à l'écoute du marché.

Bien que ça ne soit pas de la strat si l'on compare ça aux cabinets cités sur le topic, un avis sur www.gd-impact.org  ?

Bonjour,
Selon vous quels sont les cabinet de taille correcte au scope accessible pour une école non cible ?  
 
merci d'avance

 
Balance dans tous les cabinets que tu peux trouver, tu verras où tu as des invitations aux entretiens.

marche

 
 
C'est ce que je fait,je prends la liste un par un et je postule à tous, peux importe le nombre et le nombre de relance, même si j'a des préférences et aue le market de certains sites "marche" sur moi ,) ah les célèbres valeurs
 
 
Je cherche quand même  à être plus efficient

Non cible ça n'est pas très précis. Si tu t'en tiens aux listes officielles, l'EM et Supélec ne sont pas cibles, alors qu'il est possible d'aller partout avec ces écoles. A l'inverse l'ESC Toulouse ou l'INSA Bordeaux c'est autre chose.

 
 
Attention avec Bordeaux ....
Non mais plus humblement je sais bien, actuellement je réalises en fonction des besoins des managers des missions de strat mais l est vrai qu'en France je serrai passé sous le radar screening des RH...
 
Enfin bon comme dit l'autre (j'aime cette expression) postuler et voir tout en connaissant les codes et contraintes du marché.