Reprise du message précédent :

L'audit, ça sert à donner quelques mois de sursis à des boites en faillite comme EY avec Lehman. Et pis c'est tout !

 
Au niveau Partner, je pense pas que ça soit si chiant que ça justement.

 
%age de gens qui deviennent partner ?    
 
Un partner a un job principalement commercial... si c'est ça le kiff autant devenir ingé d'affaire en SSII

 
N'importe quoi...

 
Ben si, ca l'occupe quand meme pas mal...

 
Ce n'est pas vrai et tu le sais

 
Taux de staffing d'un partner stp ?    
Un partner ça fait tourner le business, ça va présenter ses propales, ça gère ses grands comptes...
 

 
Oui, j'ai également appris à utiliser intensivement google et wikipedia
 

 
Chez nous c'est assez eleve (je parle pas d'audit), j'en suis le premier surpris!
 
Avec plus de 80% de repeat business, ils courent pas partout a faire de la leche
 

Chez nous ça dépend des périodes; en 2009 les clients voulaient particulièrement avoir la présence des partners sur certaines missions... certaines étaient d'ailleurs staffés plus de 5j/semaine

Vous faites vraiment du conseil ?  
Ca ressemble à un taux pour une boite qui fait de la maintenance applicative

 
Ben ca depend de comment tu definis ton taux. Si tu prends les clients sur 5 ans et que tu regardes les missions de ces deux mois-ci, tu trouves surement que plus de 80% ont deja ete tes clients

Un Partner en Audit, son premier taf, c'est de signer les comptes de ses clients. Et étant donné qu'il engage sa responsabilité et celle de son cabinet au niveau pénal, je peux te dire qu'il fait plus que survoler les notes de synthèse de ses managers...

 
Y a pas non plus 500 grands comptes capables de payer des TJM à 4 chiffres pour des JDs

 
Donc on est d'accord que le partner passe pas ses journees a appeler tout le monde ou a boire des pots
 

Non, mais tous les midis à déjeuner avec ses clients oui

En tout cas avec l'XP ils oublient comment faire de jolis slides

 
Clairement

Les Essecs que je connais qui vont aux prez big4 et mazars, c'est TOUS pour le champagne et les pizzas. Éventuellement un  premier stage. Aucun ne reste, sauf les 2/3 par ans qui kiffent ca.

 
Ok, super.  
 
Il y a 2/3 ESSEC par an qui vont dans les Big4. Sachant qu'en moyenne les gens doivent rester environ 3/4 ans en Audit. Ca fait environ une dizaine d'ESSEC en tout dans les Big4.
 
Tu connais vachement bien ce secteur, ça se voit...

Ca veut dire que tout le monde ne va pas en M&A ou en strat même quand tu sors de Parisienne  
Et toi t'as des chiffres ?    
 

 
Une dizaine dans chaque en l'occurence si tu calcules bien
 
La plupart vont en TS, eval et cie plus qu'audit.

 
   C'est vrai les Essecs se ruent en Audit. Bien sur y'en a plus que 2 ou 3, c'est une manière de parler    Çà reste pas le débouché principal de l'Essec

 
Oui.
 

Oké, il en faut peu pour vous lançer. Merci néanmoins à ceux qui ont tenté de répondre à ma question.

   
 
Ceci dit, c'était bien à la mode dans un autre millénaire.    
 
Cela se retrouve au niveau des seniors de 3 "fat fours", avec, en France:
* Decornoy, ESSEC, Pdt de KPMG
* Villepelet, ESSEC, Pdt de PWC
* Raimi, ESSEC, Pdt du CA de DELOITTE  (ils ont aussi un "pdt de la DG", Pons, ESCP).

 
Oui enfin c'est quoi les "principaux debouches" d'une ecole hyper generaliste comme l'ESSEC ?  
 
Toujours est-il que si tu regardes les stats de placement, l'Audit est le 3e debouche avec 6%. Sur des promo de 500, ca fait quand meme une bonne trentaine de pekins qui vont en Audit chaque annee. Loin des 2/3 "facon de parler" auxquelles tu te referes.  

 
Non, tu melanges Cabinet d'audit et expertise comptable (cad TS et eval compris) avec Audit.
 
L'audit est en 6eme position avec 5%. Avant ca il y a pres de 80% d'etudiants sur 5 fonctions
 

Audit : ~25 types sur 500.  
 
Conseil: ~125
Banque: ~125  
 
Ouais nan c'est définitivement pas un gros truc.

45k€ de moyenne en 2008 en France à l'ESSEC  

Pour faire du conseil, le meilleur Ms c'est SCO de l'escp ou Siai de l'essec ?
 
Sur le papier,  celui de l'escp est beaucoup plus centré conseil mais aprés au yeux des recrteurs ?

 
SIAI

SIAI
 
Edit: C'est quoi ton diplôme de base?

 
C'est pas 2/3 non plus.    
 
Et puis quand on parle d'Audit on parle en gros de 4 cabinets, alors qu'en banque ou en conseil ca se repartit sur beaucoup plus de boites. Donc au final, si, ca fait quand meme des bons wagons d'ESSEC dans les Big4.

7
 
msg sorbonne, au niveau de la plaquette le SIAI est tres generaliste alors que celui de l'escp est beaucoup plus spécialisé dans le conseil

Il n'y a besoin d'aucune spécialisation pour faire du conseil; le brand name essec est supérieur, le programme on s'en fiche  

Oui
Mon ancien maitre de stage 53 piges et HEC, m'a raconté qu'à son époque de JD    les Big4 (qui étaient les Big5 ou 6?) étaient trustés par JD de groupe A.
 
Maintenant, en audit (pas en TS), on ne trouve presque que du groupe C ou B.

 
Essaie de t'en sortir avec une pirouette
 
En proportion des effectifs, ca fait pas grand chose, en nombre non plus

 
Celui de l'Escp est surtout centré orga/SI. Celui de l'Essec est plus généraliste. Après en SIAI concrètement tu as 20% qui vont en conseil. Pour avoir connu une partie de la promo l'an dernier, la majorité briguait des postes en direction d'entreprise/filiales étrangères plus qu'en cabinet pur et dur.

Bonjour,
 
Quelle est la différence entre le conseil en organisation, conseil en management et conseil en stratégie ??
 
Merci d'avance

 
Conseil en management regroupe en gros strat et orga.
 
La difference entre strat est orga se situe au niveau du contenu des missions: les missions d'un cabinet de strat comporte normalement toujours une partie de reflection en lien direct avec la strategie globale de l'entreprise (ou BU) et eventuellement une partie implementation ; celles d'un cabinet d'orga comportent souvent un maximum d'implementation et d'operationnel.
 
Dans la realite ca se touche a des moments donnes mais le positionnement et le contenu des missions est globalement different.

 
   
 
Strat: http://forum.hardware.fr/hfr/Emplo [...] 1143_1.htm
Orga: http://forum.hardware.fr/hfr/Emplo [...] 2430_1.htm
 
Management c'est un nom pipo, ça peut être de la strat si le cabinet se la joue modeste, ou du SI si le cabinet se  

 
Faux
 
La bonne reponse etait :
 

 
Faux
 
La bonne reponse etait :