J'ouvre ce sujet afin que tout le monde puisse parler de son expérience en tant qu'apprenti, les avantages, les inconvenients, et comment vous avez réussi à trouver votre entreprise.
 
Pour ma part, je suis en école de commerce et j'ai du envoyé une vingtaine de CV et lettres de motivation pour rentrer en banque de détail.
 
La caisse d'épargne répond très vite voire trop vite donc je me demande si ils leur restent des postes à pourvoir. Par exemple pour une demande le mardi, j'ai reçu la réponse le mercredi... lol
 
J'attends les réponses des autres banques...
 
Je vous ferais part des réponses...
 
A vous.

Bonne idée ce topic !
 
Alors moi je rentre en 3ème année d'ingénieur à l'ISEP en alternance. Je ferais mes 3 années d'apprentissage à THALES.
J'ai eu plusieurs opportunités : PSA, SIEMENS, AREVA, un autre poste à THALES.
Pour obtenir ces contacts j'ai du envoyer une 30aine de lettre, la moitié m'a répondu les autres elles ont dues remplir la corbeille du RH    
 
Cela dit je suis quasiment passé que par des candidatures spontannées. J'ai vu cependant qu'avec Keljob il est possible de recevoir pas mal d'offres en alternance.

Merci Wesker1 pour ton feedback.
 
Je vais aller voir sur keljob...

Je plante mon , en attendant de trouver ma boîte (M2 en apprentissage).

Salut, je suis apprenti ingénieur en 3° année en mécatronique avec ingénieurs2000. J'ai fais un DUT GMP en alternance avant avec le meme CFA.
Pour le DUT, j'ai envoyé environ 60/70 lettres de motivations spontanées et j'avais trouvé plus de 10 boites qui me prenaient sur toute la france. 75% de réponses à mes courriers restant. Au final je suis rentré cher TWR car le projet etait le plus intéressant et la convention était la plus favorable.
Pour le cursu d'ingénieur, j'ai eu plus de problèmes pour trouver une entreprise. 80/90 lettres de motivations, demande en interne cher TRW. J'ai eu 3 entretiens trouvé seul, et 80% de réponses en retour. L'école a presenter mon CV dans 2 entreprises partenaires et j'ai passé des entretiens dans les deux entreprises, et j'ai été pris dans l'une d'entre elle. pour info la filiere a ouvert quand je suis rentré, et c'était la premiere de france donc ca aide pas, de plus en fonction des années et des secteurs d'activité c'est plus ou moins dure de trouver un poste.
 
Les statistiques d'ingénieurs2000 en 2003 étaient les suivantes :
1 personne sur 3 rentre  
car entre les désistements pour d'autres écoles, les arret d'études, et les personnes qui se démotivent après 2 ou 3 retour négatifs, ca laisse beaucoup de places. Il existe aussi des personnes qui n'ont pas de bol et qui ne trouve pas d'entreprise, mais c'est plus rare.
 
Sur ceux, bonne recherche

pour moi je rentre en 2eme année FIP à l'ENST Bretagne. Pour ceux qui est de trouver une boite j'ai pas eu trop de problemes. J'ai envoyer une quinzaine de lettres pour 2 entretiens. J'ai étais pris chez France Telecom en R&D, un peu grâce à mon chef de département de DUT
 
Les avantages de la formation comme pour toute en apprentissage : salaire, XP, travail sur des projets concrets. En plus un diplome reconnu, et des salaires très confortables en sortie (34k€ en moyenne).  
Les inconvénients : il faut s'habituer au rythme école-entreprise et peut être une formation pas assez tournée vers l'international mais pas facile de faire autrement. M'enfin on part tout de meme 3 semaines en voyage linguistique à l'etranger (Etats-Unis généralement).

Je rentre à Ingénieur2000, donc une formation en apprentissage dès le mois de septembre
Je posterais mon avis bientot

Moi qui veut rentrer dans le monde de la finance ( je sais c'est large ) à part les banques, où puis je postuler ?

 
toutes les boites qui font du conseil... Je connais pas trop ce domaine mais je suppose qu'ils font de la finance chez : Ernst and Young, KPMG...

Oui je sais mais ils ne prennent pas en apprentissage...

tu pourras toujours y rentrer par la suite. sinon peut être les cabinets d'expertise (en compta...) même si on se rapproche plus de la gestion.

Je compte y rentrer par la suite de toute façon...
 
 
Pensez vous que les DRH soient en vacances au mois d'août car c'est long pour obtenir une réponse...?

Pour ceux qui rentrent chez FT en apprentissage, comment avez vous postuler ? car sur le site du groupe je ne trouve pas...

 
En fait il faut envoyer ton CV + lettre à la DRH à Grenoble. Ton CV est ensuite dispo sur tous les sites FT dans un vivier. Apres je ne sais pas si beaucoup de personnes le consulte...
 
je te donne les coordonnées en MP.

J'ai bien reçu ton mp. Merci beaucoup.

Je rentre en 1ere année de MSG, en alternance chez Deloitte pour m'occuper de la gestion marketing & commercial du cabinet.

tu ne cherches pas quelqu'un ? lol

 
En ce qui concerne l'audit, chez KPMG ils prennent des apprentis... Mais seulement des ESSEC !
 
Pour les autres je ne sais pas trop, mais il faut faire attention au rythme de l'alternance : comme ce sont des missions qui s'étalent sur plusieurs semaines il faut que tu sois en entreprise au moins 1 mois de suite.
 
Le style 3 jours/ 2 jours ou 2 semaines / 2 semaines c'est  

Oui donc pour moi c'est mort déja. lol
 
En même temps 1 mois / 1 mois ce n'est pas terrible non plus si jamais tu es en cours de mission et que tu n'as pas fini.

Il faut quand même essayer, ça ne coûte rien !
 
C'est quoi ton rythme d'alternance ?
 
Moi je vais avoir 3 jours/2 jours en MSG 2, les big 4 m'ont toutes recalées à cause de ça (sauf KPMG entreprise qui s'est montré intéressé avant de me jeter quand même)

c'est sur que des alternances ecole/entreprise de quelques jours c'est pas terrible pour bosser sur des gros projets. Je trouve dommage que des écoles utilisent ce systeme...

Moi c'est 3 jours entreprise 2 jours école.
 
Et en ce moment ca m'enerve car j'ai du envoyer plus de 20 candidatures maintenant et que 2 réponses. Mes candidatures sont principalement axé vers les banques de détail qui sont censés envoyé un courrier pour la réponse. Et la rien.
 
Je me demande si les RH sont là en ce moment...

Je pense que je n'étais pas loin des 50 candidatures pour 5 réponses environ. Et c'était en juin donc pas d'excuse pour les RH !

En banque de détail aussi ?

Pas seulement, j'ai aussi testé toutes les plus grandes entreprises (dans les services financiers), qui sont celles qui connaissent bien l'apprentissage et qui n'hésitent pas à recruter.
 
Je suppose que tu as essayé la SG, mais il faut absolument insister ils ont pas mal de postes de chargés clientèle pro en apprentissage

Oui j'ai postulé à la SG par courrier.  
Je vais les appeler demain pour savoir où ca en est.
 

Bonjour à tous,
j'ai effectué mes 2 dernières années d'études en alternance (CS2i Limoges, Bac+4).
Pour moi, l'alternance est quelque chose de très positifs : on acquiert beaucoup d'expérience, et on est payé
J'ai trouvé ma boite au bout de 3 mois : un ami y travaillait déjà depuis longtemps, mais dans un autre service. Il a fait suivre ma candidature à la bonne personne, qui cherchait justement quelqu'un...
@+

Merci de ton feedback nikko.
 
Le probleme c'est que j'aurai du postuler avant mais une connaissance m'a fait croire au père noel concernant une place en apprentissage car il est bien placé et voila je me retrouve sans rien.
 
Morale de l'histoire : ne faire confiance à personne et se débrouiller tout seul... lol

up!

J'ai dû faire les demandes trop tard car pour l'instant que des réponses négatives pour les banques certaines plus précises que d'autres, c'est à dire qu'ils me répondent qu'ils ne peuvent pas me prendre actuellement car tous les postes sont pris...
 
J'attends encore quelques réponses..

C'est sur...
Et surtout ne rien considérer comme acquis tant que tu n'as rien de signé !!
 

très bonne idée de topic!
 
Je voulais justement avoir une idée du salaire d'un apprenti en audit, mettons dans les big 4. Vous pensez qu'ils se situent comment par rapport aux indemnités offertes dans le cadre d'un stage?

Chez Deloitte, je touche xxxxx euro mais je ne fais pas d'audit!

bonsoir,  
 
je sais qu'ils embauchent pas mal chez axa, à la sg, et chez dassault me semble t'il.  
 
je ne connais pas trop le monde de la finance, étant issu d'un cursus msg ou mes collègues étaient plus tournés vers le controle de gestion industriel ou vers le marketing. perso j'ai fait deux ans d'iut en alternance chez cetelem et deux ans d'msg en alternance toujours chez eden park, au controle de gestion. j'ai pas franchement choisit les boites pour les salaires car j'étais toujours au minimum syndical (chez EP en tout cas, pas au cetelem), sachant que j'avais d'autres propositions plus alléchantes en msg comme San Paolo, la banque brézilienne de mémoire qui m'avaient proposés un poste dans l'asset management.  
 
sinon as tu trouvé un stage ou pas encore?

 
merci pour l'info. Tu fais quoi chez Deloitte alors, si c'est pas indiscret?

Je suis à un poste de marketing/com, donc je touche pas à la finance d'entreprise. Je pense que les stagiaires doivent gagner sensiblement pareil.